Руководитель отдела закупки и логистики (детская одежда, WB)

Описание

«МАМЯСАМ» — российский бренд детской одежды (с 2015 года). Мы сами разрабатываем коллекции и отшиваем их на фабриках в России и Киргизии, продаём на маркетплейсах. За последние 3 года продажи выросли в 3 раза. Нам нужен руководитель отдела закупок и логистики, который обеспечит бесперебойные поставки и точный контроль остатков, чтобы новинки выходили вовремя, а склад и маркетплейсы работали без сбоев. В ближайшие 3–4 месяца ключевой фокус — реорганизация: аудит текущих процессов, устранение узких мест, внедрение единых стандартов работы с поставщиками и отчётности. Нам нужен человек, который умеет не только договариваться, но и выстраивать систему, чтобы отдел работал как часы и масштабировался без потери качества. Чем будете заниматься: Управлять ассортиментной матрицей: определять объёмы, сроки и наполнение закупок под сезон. Вести переговоры с фабриками и поставщиками: согласовывать цену, сроки, качество и условия. Планировать закупки совместно с логистикой: размерные ряды, объёмы, запуск коллекций. Организовывать работу склада и контролировать точность учёта и хранения. Взаимодействовать с транспортными компаниями: доставка, сроки, контроль качества перевозок. Контролировать документооборот (УПД, сертификаты, накладные) и соответствие требованиям маркетплейсов. Мониторить правила маркетплейсов и вовремя адаптировать процессы. Готовить отчёты по закупкам, остаткам, оборачиваемости и финансовым результатам. Управлять командой: ставить задачи, обучать, контролировать результат. Что мы ждём от кандидата: Практический опыт управления запасами и складскими процессами. Опыт работы с транспортными компаниями и организации доставки. Уверенное владение Excel/Google Таблицами (сводные, формулы), опыт работы в 1С. Понимание специфики закупок в fashion/лёгкой промышленности либо готовность быстро освоить (размерные ряды, сезонные циклы, контроль качества по образцам). Навыки руководства: умение ставить задачи, мотивировать и добиваться результата. Опыт автоматизации рутинных процессов и внедрения улучшений. Как мы поймем, что вы хорошо справляетесь Приемка поступивших партий проходит в установленные сроки. Остатки во всех системах и на складах корректны. Перемещения товара оформляются своевременно. FBS-заказы отгружаются без потерь из-за операционных ошибок. Отдел продаж заранее получает информацию о поступлении новых партий и может своевременно запускать продажи. Возвраты своевременно забираются и корректно отражаются в учете. Компания не получает штрафов из-за ошибок в маркировке, дублей кодов Честного знака или некорректных габаритов товара. Условия: Официальное трудоустройство, стабильная зарплата. График 5/2, рабочий день с 09:00. Профессиональный рост и обучение. Работа в небольшой, но сильной команде. Корпоративные скидки на продукцию. Отбор: тестовое задание → собеседование.