Бизнес-аналитик WMS (складская логистика)
Описание
Локация: склад в селе Лешково, Московская область; работа на месте работодателя, график 5/2.Зарплата: 200 000–250 000 ₽ на руки в месяц.КомпанияОптиком развивает складские процессы и их автоматизацию на складском комплексе площадью 20 тыс. м².Что делатьПроектировать складские процессы, проводить Fit-to-Standard и Gap-анализ, описывать AS-IS и TO-BE в BPMN.Прорабатывать приёмку, размещение, пополнение, отбор, отгрузку, кросс-докинг и возвраты с учётом FIFO и FEFO.Готовить функциональные требования, технические задания, описания API- и файловых интеграций и требования к KPI-отчётам.Взаимодействовать с внутренней и внешней разработкой, вести бэклог, участвовать в UAT и готовить тест-кейсы.Участвовать в миграции НСИ, проверке качества данных и настройке сценариев для ТСД, сканеров, термопринтеров, RFID и голосового отбора.Обучать пользователей и поддерживать инструкции и регламенты в актуальном состоянии.ТребованияОт 3 лет опыта бизнес-аналитиком на проектах внедрения или развития WMS (Axelot, 1C:WMS, Solvo, TopLog, SAP EWM и другие).Понимание складских процессов от приёмки до отгрузки, включая стратегии размещения, пополнения и отбора, FIFO/FEFO, кросс-докинг и возвраты.Навыки моделирования процессов и подготовки понятных технических заданий.Опыт интеграций через API и файловые обмены.SQL на уровне выборок и проверок данных.Опыт работы с ТСД и мобильными сценариями.Хорошо, если естьОпыт полного цикла внедрения — от обследования до промышленной эксплуатации.Практический опыт с голосовым отбором, RFID или Pick-by-voice.Опыт работы с требованиями «Честного знака» и FEFO в пищевой, косметической или фармацевтической логистике.Высшее техническое, экономическое или логистическое образование.Культура и преимуществаГрафик 5/2: 09:00–18:00 или 10:00–19:00; пятница — сокращённый день.ДМС и компенсация посещения фитнес-центра.Бесплатный тренажёрный зал, соляная комната и круглосуточная столовая с льготным питанием на территории комплекса.Корпоративный транспорт от МЦД «Нахабино».Подарки сотрудникам и детям, корпоративные мероприятия, лекции и активности.Работа предполагает взаимодействие с разработчиками и пользователями, обсуждение рисков и участие в полном цикле внедрения.