Менеджер по развитию товарного бизнеса

Описание

Менеджер по развитию товарного бизнеса через китайскую компанию Портрет кандидата: предпринимательски мыслящий специалист, который умеет находить связку «товар — покупатель — канал продаж», считать экономику поставки и организовывать поиск товара в Китае. Компания China-Line ищет специалиста для развития торговли через китайскую компанию. Нужно определять, какие товары, кому и через какие каналы выгодно продавать, и доводить предложения до первых сделок. Задачи: — Выбирать перспективные товары для оптовых продаж, поставок под заказ и торговли на площадках, доступных китайской компании.— Изучать спрос, покупателей, конкурентов и условия работы выбранных каналов продаж.— Готовить предложения: товар, целевой покупатель, закупочная и продажная цена, вложения, сроки и ожидаемая прибыль.— Ставить сотрудникам в Китае задачи на поиск фабрик, поставщиков и образцов.— Совместно с логистом, бухгалтером и специалистом ВЭД проверять схему сделки, расходы и необходимые документы.— Участвовать в переговорах с покупателями и поставщиками, организовывать пробные продажи.— Анализировать фактическую прибыль и предлагать дальнейшее развитие направления. Требования: — Практический опыт товарного бизнеса, закупок в Китае или международных продаж.— Умение находить покупателей и оценивать спрос до закупки.— Навык расчёта экономики сделки и потребности в оборотных средствах.— Понимание работы с китайскими поставщиками; опыт торговли через китайское юридическое лицо будет преимуществом.— Самостоятельность, контроль исполнения и использование ИИ для аналитики с проверкой результатов. Условия: формат сотрудничества и оплата обсуждаются. Предлагаем фиксированную часть и мотивацию от прибыли направления — условия согласуем на собеседовании. В отклике опишите свой опыт: какими товарами торговали, кому продавали и за какую часть результата отвечали лично.