Специалист по земельно-имущественным отношениям

Описание

Приглашаем на работу во ФГУП "НИТИ им.А.П.Александрова" - организацию Госкорпорации "Росатом" . Мы предлагаем официальное трудоустройство, конкурентную заработную плату, возможности для обучения и повышения квалификации. Если Вы ответственны, внимательны к деталям и готовы к долгосрочному сотрудничеству - мы ждем Вас! Обязанности: Организация работ по выявлению на предприятии невостребованного движимого имущества (НДИ), а именно: сбор информации о НДИ, ведение реестра НДИ, организация оценки рыночной стоимости НДИ посредством проведения малой закупки, организация аукционов по продаже НДИ (составление конкурсной документации, проекта договора и пр.; размещение конкурсной документации на ЭТП; заключение договоров по итогам конкурса). Организация аукционов/конкурсов по совершению сделок (купля-продажа, аренда, безвозмездное пользование) с недвижимым имуществом. Организация договорной деятельности, связанной с: постановкой, снятием, внесением изменений в данные кадастрового учета; отчуждением (продажа) и передачей (аренда, безвозмездное пользование) земельных участков, зданий, сооружений, помещений и прочего недвижимого имущества; рыночной оценкой стоимости имущества, изготовлением технических планов. Для выполнения трудовых функций отдела в области имущественных отношений необходимо знание Федерального закона от 13.07.2015 № 218-ФЗ «О государственной регистрации недвижимости», Федерального закона от 24.07.2007 № 221-ФЗ «О кадастровой деятельности», Федерального закона от 29.07.1998 № 135-ФЗ «Об оценочной деятельности в Российской Федерации». Требования: Высшее техническое/юридическое/экономическое образование (специалитет, магистратура) Опыт работы в области земельно-имущественных отношений не менее 3 лет Условия: График работы: пн-пт, с 9.00 до 17.40 Бесплатный корпоративный транспорт до места работы; Прохождение мед. осмотра за счет организации; Компенсация стоимости наёма жилья для иногородних; Социальный пакет: добровольное медицинское страхование, материальная поддержка сотрудников в определенных жизненных ситуациях, помощь в приобретении постоянного жилья, компенсация стоимости абонемента в спортзал и бассейн, мотивационные мероприятия для повышения эффективности и различные мастер классы, выездные корпоративные мероприятия, компенсация санаторно-курортного лечения и детского оздоровительного отдыха и т.д. Для иногородних выпускников: общежитие или компенсация аренды жилья, материальная помощь при трудоустройстве: 50 тыс. руб. - единовременная выплата и до 100 тыс. руб. на обустройство быта (иногородним);