Директор филиала
Описание
«Кофе-Тайм» — федеральный холдинг на рынке вендинга и HoReCa. Работаем с 2008 года: более 3000 торговых точек в 16 городах России, собственное производство и активное масштабирование направлений. Усиливаем команду в Уфе и ищем директора филиала — лидера, который возьмёт на себя полную ответственность за развитие региона и управление всеми направлениями: вендинг, HoReCa, логистика и сервис. Обязанности Управление и финансы Ответственность за рентабельность филиала и выполнение финансовых показателей. Планирование и соблюдение бюджета филиала, оптимизация затрат. Анализ дебиторской задолженности, контроль платёжной дисциплины. Анализ закупочных цен, контроль ценообразования и маржинальности. Контроль документооборота, ТМЦ и основных средств филиала. Подготовка регулярной отчётности для головного офиса (P&L, выполнение планов). Развитие направления «Вендинг» Мониторинг рынка: цены, новинки сырья и ассортимента напитков, стратегия вытеснения конкурентов. Анализ рентабельности установленных аппаратов, выявление нерентабельных точек и принятие решений о перемещении аппаратов на более эффективные площадки. Поиск и открытие новых точек для установки вендинговых аппаратов, установка и запуск торговых автоматов. Контроль розничных цен в аппаратах и их своевременная корректировка. Контроль технического обслуживания и работы операторов вендинга. Поиск новых поставщиков снековой продукции. Развитие направления «HoReCa» Развитие направления HoReCa в регионе, привлечение новых клиентов. Контроль работы направления, анализ эффективности логистики и сервисной службы. Развитие сети и договоры Поиск новых точек для установки оборудования (HoReCa / вендинг). Проведение переговоров с собственниками и управляющими площадок. Участие в тендерах совместно с центральным офисом. Подготовка и согласование документов для установки оборудования, работа с договорами (договор компании, входящие договоры, протоколы разногласий). Контроль исполнения договорённостей по установленным единицам оборудования. Административно-хозяйственная деятельность филиала, контроль первичной и отчётной документации. Управление персоналом Организация и контроль работы команды филиала, контроль работы операторов вендинга. Развитие и мотивация сотрудников, подбор и адаптация новых сотрудников. Взаимодействие с центральным офисом по всем направлениям деятельности филиала. Требования Опыт работы на руководящих позициях от 3 лет (региональный менеджер, директор филиала, руководитель направления). Опыт в вендинге, HoReCa, продуктовом ритейле или B2B-продажах — будет преимуществом. Уверенное знание финансовой отчётности (P&L, анализ рентабельности), навыки анализа финансовых показателей. Опыт управления ТМЦ и основными средствами. Опыт ведения переговоров и заключения договоров с поставщиками и клиентами, в том числе с первыми лицами компаний. Уверенное владение ПК: 1С, Excel, CRM. Водительские права категории B (разъездной характер работы). Лидерские качества, системное мышление, самостоятельность, ответственность, ориентация на результат, умение работать в условиях многозадачности. Знание процедуры регистрации договоров в Росреестре — будет преимуществом. Условия Официальное оформление по ТК РФ. Стабильный оклад 100 000 + премия за выполнение KPI (обсуждается на собеседовании). Возможность карьерного роста в федеральном холдинге — до руководителя макрорегиона. Корпоративный автомобиль или компенсация ГСМ (по согласованию). Работа в команде профессионалов с поддержкой центрального офиса и прозрачной системой мотивации. Оплата мобильной связи и рабочих поездок по региону (по согласованию). Ключевые навыки Управление филиалом · Вендинг · HoReCa · Финансовый анализ · Анализ рентабельности · Управление персоналом · Работа с поставщиками · Ведение переговоров · Работа с договорами · 1С / Excel / CRM · Многозадачность