Инженер ОТК

Описание

Наша компания занимается производством качественного кранового оборудования и постоянно развивается благодаря профессионализму сотрудников. Мы рады пригласить энергичного и целеустремленного специалиста, который готов присоединиться к дружной профессиональной команде и построить успешную карьеру вместе с нами! Компания «Грузоподъем» — российский производитель кранового оборудования с высокими стандартами качества и 18-летним опытом работы. Современное, хорошо оснащенное производственное предприятие, расположено в Казани. Мы являемся ведущим отечественным производителем в своей отрасли, снабжая крупнейшие предприятия страны: "Северсталь", "УралКалий", "РУСАЛ", "СТФК КАМАЗ", "АЛРОСА", "Татнефть", "Уралмаш", "Норникель" и др., а также поставляем оборудование по государственным контрактам для реализации проектов федерального и международного масштабов. Карьерные возможности в компании «Грузоподъем» охватывают широкий спектр направлений, включая производство, проектирование, продажи и многое другое. Мы приглашаем к сотрудничеству специалистов, готовых к развитию и достижению новых высот вместе с нами. В нашей команде ценится не только профессионализм, но и инициатива, творческий подход и стремление к результату. Присоединяйтесь к нашей команде и достигайте новых высот с «Грузоподъем»! ОБЯЗАННОСТИ: Проведение межоперационного контроля (контроль качества сварочных швов); Контроль качества готовой продукции; Составление документации по результатам контроля. ТРЕБОВАНИЯ: Образование высшее (техническое); Умение читать чертежи и проектную документацию; Навыки управления контрольно-измерительными приборами; Стаж работы в должности инженера по качеству не менее 1 года; Опыт работы с металлом и металлоизделиями будет являться Вашим значительным преимуществом. УСЛОВИЯ: Официальное трудоустройство, в полном соответствии с нормами трудового кодекса РФ; График и режим рабочего времени: 5/2 с 7:00 до 16:00 (суббота, воскресенье выходной); Адрес производства: ул. Восход, 45А; Ясные перспективы карьерного роста и участие в увлекательных проектах; Стабильная и своевременная выплата заработной платы в размере 70 000 рублей фиксированно на руки; Коллектив молодых энтузиастов и удобная программа адаптации новичков; Работа в тесном сотрудничестве с квалифицированными наставниками позволит оперативно овладеть профессией, получить важные практические навыки и значительно увеличить собственную стоимость на рынке труда. Дополнительные бонусы включают: добровольное медицинское страхование (ДМС), регулярное проведение корпоративных мероприятий и тимбилдингов.