UX-редактор
Описание
Локация: Москва, гибридный или офисный формат
Компания
RWB (Wildberries & Russ) — международная технологическая компания, созданная в результате слияния Wildberries и Russ.
Что делать
Собирать информацию у продуктовых команд и исследовать пользовательские потребности для подготовки текстов.
Улучшать пользовательские сценарии совместно с дизайнерами, в том числе итерационно.
Прорабатывать тексты в макетах, уведомлениях и других интерфейсных элементах, а также придумывать названия, лендинги, FAQ и другие околоюиксовые форматы.
Согласовывать спорные формулировки с продактами и юристами.
Придумывать и проверять гипотезы через исследования, синхронизироваться с поддержкой и другими командами.
Требования
Более 2 лет опыта работы UX-редактором с проработкой пользовательских флоу вместе с дизайнерами.
Умение писать быстро, понятно, легко и грамотно без необходимости проверки корректором.
Продуктовое мышление и понимание влияния текста на метрики, особенно на конверсию.
Умение находить баланс между задачами бизнеса и интересами пользователя, защищать решения и находить компромиссы.
Базовое владение Figma и способность собрать простой экран.
Умение расставлять приоритеты и соблюдать сроки.
Способность быстро разбираться в логике интерфейсов и задавать вопросы до начала работы над текстом.
Развитые soft skills, готовность работать в нескольких бизнес-процессах и взаимодействовать с десятками людей.
Готовность к корпоративным процессам: ревью, трекингу задач и рабочего времени.
Культура и преимущества
Языковые клубы, корпоративный университет и программы развития управленческих навыков.
Корпоративный ДМС со стоматологией, корпоративный спорт и консультации психолога.
Профессиональные и спортивные сообщества, включая клубы спикеров, футбола, йоги и шахмат.
Гибкий подход к совмещению работы и заботы о семье, а также проекты для детей сотрудников.
Скидки и партнёрские программы на обучение, страхование и покупки.
Бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.