Ведущий менеджер по продажам / Будущий РОП (удалённо, тёплая база, создание нового направления)

Описание

Ведущий менеджер по продажам / Будущий РОП (удалённо, тёплая база, создание нового направления) Ты умеешь продавать, но чувствуешь, что уже перерос(ла) роль обычного менеджера? Хочешь не просто выполнять план продаж, а влиять на результат, принимать решения и в перспективе построить собственный отдел? Тогда нам точно есть о чём поговорить! Мы — онлайн-школа «Бухгалтер на миллион», которая помогает бухгалтерам развиваться в профессии, осваивать новые направления и увеличивать свой доход. У нас сильные образовательные продукты, действующий отдел продаж, маркетинговая команда и большая база учеников. Сейчас мы запускаем новое направление по развитию действующих клиентов и ищем человека, который сможет стать его ключевым сотрудником, а в перспективе — руководителем. Почему это интересная возможность: ✓ Не нужно искать клиентов с нуля — у нас уже есть база людей, которые покупали обучение и знакомы с нашей школой. ✓ Есть что продавать — несколько востребованных образовательных программ, профессиональный клуб и продления обучения. ✓ Не придётся работать с сомнительным продуктом — школа давно работает на рынке, у нас тысячи учеников. ✓ Можно влиять на процессы, предлагать идеи и самостоятельно внедрять работающие решения. ✓ Не нужно годами ждать повышения — направление создаётся сейчас, и у тебя есть возможность вырасти вместе с ним. ✓ Есть перспектива собрать собственную команду и стать руководителем отдела. ✓ Полностью удалённая работа из любой точки мира. Что тебя ждёт: • Фиксированный оклад + % от личных продаж + бонус за развитие направления. • Возможность влиять на свой доход и результаты работы. • Готовая клиентская база, CRM, телефония и необходимые инструменты. • Поддержка маркетинга, технических специалистов и руководства школы. • Обучение продуктам и особенностям нашей аудитории. • Возможность самостоятельно выстраивать процессы, а не просто выполнять готовые инструкции. • Реальная перспектива роста до РОПа с формированием собственной команды. Что предстоит делать: На первом этапе ты будешь совмещать личные продажи и развитие нового направления. • Общаться с действующими учениками школы, выявлять потребности и предлагать подходящие программы обучения. • Работать с повторными продажами, продлениями и продажами профессионального клуба. • Анализировать клиентскую базу и находить новые возможности для увеличения выручки. • Тестировать гипотезы: кому, когда и с каким предложением лучше обращаться. • Разрабатывать и улучшать сценарии продаж, регламенты и процессы работы с клиентами. • Совместно с командой внедрять необходимые инструменты и автоматизацию. • Отслеживать результаты, анализировать цифры и масштабировать работающие решения. В перспективе — участвовать в подборе менеджеров, обучать их и возглавить направление. Кого мы ищем: ✓ У тебя есть успешный опыт продаж, желательно в онлайн-образовании или сфере услуг. ✓ Ты умеешь не просто обрабатывать входящие заявки, но и самостоятельно инициировать продажи по клиентской базе. ✓ Ты понимаешь, что такое конверсия, план продаж, средний чек и умеешь работать с цифрами. ✓ Тебе интересно не только продавать, но и разбираться, как сделать продажи системными. ✓ Ты умеешь самостоятельно организовать свою работу, предлагать решения и доводить их до результата. ✓ Ты готов(а) на старте работать руками, а не только руководить другими. Будет преимуществом: • Опыт повторных продаж и работы с действующими клиентами. • Опыт старшего менеджера, тимлида или начинающего РОПа. • Опыт создания скриптов, регламентов и внедрения новых процессов. • Знание GetCourse и особенностей онлайн-образования. Что мы ценим в людях: • Инициативность и самостоятельность. • Умение брать ответственность за результат. • Желание хорошо зарабатывать и профессионально расти. • Умение договариваться, слышать клиента и находить решения. • Открытость, честность и позитивный настрой :) ВАЖНО! Это не вакансия руководителя, который приходит управлять готовым отделом. На старте нужно будет самостоятельно продавать, разбираться в базе, искать работающие подходы и создавать процессы. Но именно поэтому здесь есть возможность не просто получить новую работу, а построить собственное направление и вырасти до его руководителя. ☝️ Для того чтобы мы рассмотрели твою кандидатуру, необходимо откликнуться на вакансию и заполнить небольшую анкету, которую мы пришлём сразу после отклика. Откликайся! Возможно, именно ты станешь будущим руководителем нашего нового отдела.