Менеджер по подбору персонала/Рекрутер

Требования

Обязанности:
· Поиск и подбор персонала на вакансии любого уровня;
· Прямой и холодный поиск, отработка входящих откликов, самостоятельное закрытие вакансий;
· Составление профиля должности, размещение вакансии на работных сайтах
· Проведение телефонных интервью, очных и online собеседований
· Первичный отбор кандидатов, организация собеседования с заказчиком вакансии;
· Предоставление обратной связи кандидатам;
· Первичная адаптация новых сотрудников;
· Эффективное взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора для понимания потребностей и стратегии бизнеса;
· Выполнение отдельных поручений руководства;
Требования:
· Высшее и/или среднее специальное образование, желательно в сфере управления персоналом
· Стаж работы в данной должности от 5 лет, опыт работы одновременно с 5-7 вакансиями
· Уверенный пользователь ПК (MS Office)
· Исполнительность, трудолюбие, желание обучаться, нацеленность на результат
Условия:
· Офис в 5 минутах от метро Курская/Чкаловская
· Дружные коллектив и адекватное руководство;
· Трудоустройство в соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации;
· График работы 5/2; 8.00-17.00 или 9.00-18.00, возможно оформление на 0,5 ставки
· З/п 80 000 руб. на руки

Контакты

• Елена Владимировна Гурьева