Руководитель отдела маркетинга и рекламы (Недвижимость)

Описание

Локация: офис в центре Новосибирска, работа на месте работодателя; возможен гибрид. Предусмотрены выезды на объекты.
Зарплата: 100 000–150 000 ₽ на руки в месяц + KPI за лиды.
Компания
«Плотникофф» строит частные загородные дома и домовладения под ключ по всей Сибири — от подготовки участка до готового дома с ремонтом.
Что делать

Увеличивать трафик и количество заявок через сложные воронки продаж с длинным циклом сделки.
Запустить партнёрскую сеть с нуля: искать и привлекать риелторов, дизайнеров, архитекторов, банки и смежных подрядчиков.
Разрабатывать программы взаимопиара и совместные маркетинговые активности.
Запускать новые рекламные каналы, тестировать гипотезы в регионах и проводить кампании в Москве.
Планировать маркетинговый бюджет, отключать нерентабельные каналы и масштабировать эффективные.
Управлять внутренней командой и подрядчиками, а также готовить отчётность по CPL, ROMI и конверсии.

Требования

Опыт в маркетинге от 5 лет, включая от 2 лет на руководящей позиции.
Опыт работы со сложными нишами и дорогими продуктами: недвижимостью, B2B или премиальным сегментом.
Практический опыт построения сложных воронок, запуска партнёрских сетей и работы с высокочековыми B2C-продуктами.
Опыт управления бюджетом от нескольких миллионов рублей, командой и подрядчиками.
Знание Яндекс Директа, VK Ads, Telegram Ads, Яндекс Метрики и Битрикс24.
Понимание регионального маркетинга Сибири и готовность работать с данными, KPI и длинным циклом сделки.

Хорошо, если есть

Опыт в строительстве или недвижимости.
Опыт работы с AI-инструментами: ChatGPT, Midjourney и Make.

Культура и преимущества

Полная занятость, график 5/2 и гибкое начало рабочего дня.
В подчинении — SMM-специалист, оператор, монтажёр, дизайнер, контекстолог, таргетолог и графический дизайнер.
Выделенный бюджет на маркетинг; сумма обсуждается.
Оформление по ТК РФ и парковка для сотрудников.
Возможность карьерного роста в растущей компании.

Процесс найма

К отклику необходимо приложить резюме и короткий ответ на вопрос о главной ошибке строительных компаний в маркетинге.
После первого этапа предусмотрено оплачиваемое тестовое задание.