Специалист по кадровому делопроизводству

Описание

Обязанности: ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (приемы, увольнения, переводы, изменение условий трудовых договоров, отпуска, командировки, замещения, премии и т.п.); ведение личных дел работников, проверка табелей учета рабочего времени подразделений и формирование общего, ведение графика отпусков, ведение воинского учета; оформление по запросу работников копий кадровых документов, справок; осуществление взаимодействия со страховой компанией по вопросам предоставления, оформления ДМС работникам; взаимодействие, в рамках своей компетенции, с государственными фондами, в том числе посредством электронного документооборота с использованием именной ЭЦП (ФСС, ПФР и др); Штат компании - до 100 человек. Требования: высшее образование, хорошее знание трудового законодательства РФ; знание кадрового делопроизводства, опыт работы в "белых" компаниях на всех участках КДП будет преимуществом; грамотность, внимательность, исполнительность, доброжелательность, высокая ответственность, добросовестное выполнение поставленных задач; знание 1с ЗУП 8.3 ОБЯЗАТЕЛЬНО; навыки работы в КЭДО. Условия: ООО "Йотта-Фарм" - успешно развивающаяся, социально значимая компания c двенадцатилетним опытом работы, являющаяся официальным дистрибьютором группы компаний "Фармасинтез", одного из крупнейших производителей лекарственных препаратов в России, входит в ТОП – 10 фармацевтических корпораций поставляющих медикаменты в государственном сегменте. Деятельность ООО "Йотта-Фарм" вносит весомый вклад в общественное здоровье и систему здравоохранения нашей страны. Перспективы дальнейшего прогрессивного развития компании не имеют ограничений!!! Если для Вас важно быть частью отлаженного механизма, иметь возможность индивидуально развиваться, будем рады принять Вас в свою команду! Мы предлагаем:- полностью "белую" конкурентоспособную заработную плату с перспективой роста; - возможность самореализации и карьерного роста;- возможность обучения за счёт компании;- частичную компенсацию питания; - квартальное премирование (после прохождения испытательного срока);- надбавки за стаж работы в компании (первая после года работы);- ДМС (после прохождения испытательного срока); - корпоративные мероприятия;- взрослые и детские подарки к праздникам. Требуется работник в офис на полный рабочий день !!! Кандидатов, желающих работать удалённо, не рассматриваем !!! Вакансия открывается с 9 ноября 2026 года!!!