Водитель водовозки (Якутия)

Описание

ГК «Газпром бурение» — ведущий подрядчик в сфере строительства скважин для нефтегазовой отрасли. Мы ищем профессионала, готового присоединиться к нашей команде и внести вклад в реализацию масштабных проектов. Если Вы нацелены на работу в стабильной компании с чёткими перспективами роста — эта вакансия для вас.Вакансия открыта в дочернем Обществе ГК "Газпром Бурение" Обязанности: Управлять автотранспортным средством на шасси КАМАЗ (водовозка); Производить ремонт, техническое обслуживание, заправку топливом, смазочными материалами и охлаждающей жидкостью; Устранять возникшие во время работы эксплуатационные неисправности обслуживаемого транспорта. Требования: Среднее профессиональное образование; Удостоверение на право управления категории C; Общий водительский стаж на автомобиле КАМАЗ не менее 3-х лет; Отличное знание материальной части и технической части автомобиля КАМАЗ. Условия: Официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ; Выплаты заработной платы 2 раза в месяц; Полис ДМС после испытательного срока; Компенсация питания; График работы: вахтовый метод работы 45/45; Место работы: Тас-Юряхское месторождение; Заработная плата указана за месяц вахты; Награждение и премирование: за переработки и ночные смены (ежемесячно), к профессиональным праздникам, за высокие результаты работы; Большой парк техники и спецтехники, боксы, мастера и запчасти для ремонта в наличии либо под заказ; Спец. одежда, постельное белье, 3-х разовое горячее питание, проезд (перелёт) на вахту и обратно за счет компании; Проживание в вагон-городке; На территории городка столовая, баня, прачечная; Предоставление дополнительных оплачиваемых отпусков: 1 сентября, рождение детей, заключение брака и др.; Возможность реализовать свой потенциал в компании, являющейся локомотивом экономики всей страны. Бонусы от компании для семьи сотрудника: Материальная помощь cотруднику организации при наступлении значимых событий в семье(вступление в брак впервые, рождение ребёнка и т.д.) Компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи; Новогодние подарки детям.