Менеджер по персоналу

Описание

Обязанности: поиск и подбор персонала различных уровней (рабочие специальности, инженерно-технический и административный персонал); проведение телефонных интервью и собеседований; взаимодействие с руководителями структурных подразделений по вопросам подбора персонала; ведение базы данных кандидатов; составление отчетности по вакантным и закрытым позициям; изучение рынка труда с целью определения возможных источников обеспечения необходимыми кадрами; формирование бюджета подбора персонала; заключение договоров с учреждениями профессионального образования, курсами повышения квалификации, организациями по обучению; обеспечивать повышение уровня профессиональных знаний, умений и навыков работников в соответствии с целями и стратегией предприятия; планирование и реализация социального развития коллектива; Требования: высшее образование - специалитет, магистратура. Дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом; уверенный пользователь Excel; работа в системе eStaff приветствуется; опыт работы в производственном сегменте не менее 3-х лет; навыки и умение закрывать сложные вакансии; хорошие коммуникативные навыки; Условия: Оформление: по ТК РФ, полный социальный пакет. Оплата труда: оклад + премия за выполнение показателей. Выплаты — 2 раза в месяц, 14 и 29 числа. График: 5/2 Время работы: 08:00–17:00. Дополнительные выплаты: надбавка за стаж (+10 % после 1 года работы, каждые 2 года надбавка увеличивается и может составить +20%), материальная помощь в различных жизненных ситуациях. доступ к спортзалу с тренажёрами на территории предприятия; доставку транспортом предприятия (Мясокомбинат, Юбилейный, Центр, Лощинный); ежедневную компенсацию питания — 230 руб. в день (обед в столовой либо использование комнат приёма пищи); новогодние подарки детям, подарки каждому сотруднику к Дню рождения компании. Место работы: г. Энгельс, проспект Строителей, 39В.