Заместитель генерального директора по финансам

Описание

ЧТО МЫ ДОВЕРИМ ВАМ: Финансовая стратегия и устойчивость: определение финансовой политики, оценка рисков, меры по обеспечению финансовой устойчивости и ликвидности. Бухгалтерский и налоговый учёт: организация учёта, формирование учётной и налоговой политики, контроль налоговых обязательств. Бюджетирование и планирование: качество планирования и прогнозирования, координация годового и ежемесячного планирования, контроль исполнения бюджета движения денежных средств. Управленческая отчётность: формирование, контроль и анализ управленческой и бухгалтерской отчётности, регулярные обзоры финансово-экономического состояния. Анализ рентабельности: анализ направлений деятельности, контрактов, номенклатурных групп; разработка мер по снижению издержек и повышению рентабельности. Инвестиции и финансирование: участие в подготовке инвестиционных проектов, расчет окупаемости маркетинговых мероприятий, инвестиционных вложений Работа с контрагентами: проверка благонадёжности, визирование договоров в части расчётов. Взаимодействие с банками: размещение свободных средств. Контроль и аудит: внутренний аудит, инвентаризация имущества и обязательств, предотвращение хищений и недостач, контроль целевого использования средств. Автоматизация: развитие систем учёта, автоматизация процессов ведения управленческого учета, бюджетирования и формирования управленческой и бухгалтерской отчетности. ВАМ ПОМОЖЕТ: Опыт работы на производственных предприятиях обязателен, желательно пищевое производство. Делали финансовую функцию или ключевые процессы с нуля — и можете показать результат цифрами. Опыт на аналогичной должности на производстве, понимание специфики (себестоимость, сезонность, скидки, логистика) — большой плюс. Свободно читаете управленческую отчётность, понимаете, как ДДС, ОПиУ и баланс связаны и что они значат для бизнеса. Финансовое моделирование, прогнозы, план‑факт, дашборды, внедрение учётных систем — всё это знакомо. Консолидация отчётности — обязательно опыт. Навык работы с проектами (инвестиционные проекты, проекты по оптимизации производственных и управленческих расходов). Умеете общаться с людьми, договариваться, аргументировать свою позицию. ПОЧЕМУ ВАМ У НАС ПОНРАВИТСЯ: оформление с первого дня по ТК РФ; зарплата “белая”, без задержек, 2 раза в месяц; график работы 5/2, с 08:00 до 17:00 или с 9:00 до 18:00 (пятница - короткий день); чай, кофе, сахар, хлеб за наш счёт; сладости для радости и ФРУКТЫ каждый день; скидка 20% - на всю Хмельницкую продукцию с первого дня нахождения в команде; ДМС не только по болезни - наш надёжный канал для получения помощи в диагностике, а так же косметологические услуги. ежегодная индексация заработной платы - мы одни из немногих в городе, кто соблюдает данный механизм; Центр Хмельницкого Образования - собственный центр, где возможно прокачать свои компетенции; материальная помощь - помогаем в сложных ситуациях или по случаям важных событий; погружение в должность - на входе в компанию назначается наставник-эксперт, который помогает адаптироваться мягко и быстро.