Senior backend-разработчик TypeScript

Описание

Ищем сильного бэкенд-разработчика на TypeScript, который умеет сам закрывать задачи на весь стек. На старте нужно принять одно из двух направлений - единую платформу доставки цифровых товаров или CDP+CRM. По платформе сейчас готов продуктовый бриф, код активно нарабатывается. Цель на испытательный срок в 3 месяца: разобраться, принять ключевые решения совместно с CTO, довести первый продовый запуск до устойчивой работы. Контекст команды и продукт В контуре разработки CTO — автономная платформа поддержки и три направления, на одно из которых сейчас нужен ведущий разработчик: Витрина (торговля цифровыми товарами). Высоконагруженный e-commerce на TypeScript на Bun/Elysia: больше 100 тыс. посетителей и десятки тысяч заказов в сутки. Усиливаем бэкенд. Единая платформа доставки цифровых товаров. Объединяем разрозненные конвейеры в платформу с десятками внешних поставщиков и сильными финансовыми инвариантами. Сейчас готовим продуктовый бриф. CDP+CRM. Автономная система: ядро клиентских данных + маркетинговый слой над ним. Планируем начинать активную работу в июле. Ты не один и не на отшибе: сильная фронтенд-команда, отдельные DevOps-инженеры держат инфраструктуру, у продукта и направлений есть владельцы - работаем над общим результатом. Серверную часть своего направления ведешь сам, опираясь на смежников. Как работаем Короткими циклами: вчера сделал — сегодня выкатил — завтра смотришь, как живёт в проде. Ответственность не заканчивается на мерже: уточнил, сделал, выкатил, довёл до устойчивой работы. ИИ-агенты используем активно, но за результат отвечает разработчик. Ключевые технические и архитектурные решения — совместно с CTO. На P0-сбои в своём направлении реагируем и в нерабочее время. Чем заниматься: Разработка новых сервисов и поддержка существующих в зоне принятого направления. Активное использование ИИ-агентов в работе с прод-кодом (Claude Code, Codex и т.п.): понимаешь бюджет, риски, границы автономии агента. Проектирование API, схем БД и интеграций между сервисами. Наблюдаемость и эксплуатация сервисов в проде: логи, метрики, трассировка, алерты, разбор инцидентов и доведение причин до исправлений. Возможные подключения к команде витрины или к платформе поддержки по запросу. Не основная зона, но формат сотрудничества возможен. Что важно Ключевые требования: 5+ лет коммерческой бэкенд-разработки. Язык может быть не один: важен опыт проектирования, эксплуатации и ответственности за прод. Коммерческий опыт с TypeScript обязателен. Умение проектировать схемы БД, интеграции и обмен между сервисами: очереди, кеши, события, повторные попытки, идемпотентность. Опыт с распределёнными системами: не один процесс, а несколько сервисов, внешние провайдеры, сетевые сбои и понятная диагностика. PostgreSQL на уровне диагностики и оптимизации: читать планы запросов, разбираться с медленными запросами, базовое обслуживание. Понимание фронт-принципов на уровне внутренних интерфейсов/админок: компоненты, состояние, формы, вызовы API. Полный жизненный цикл сервиса: от уточнения задачи и реализации до выкатки, мониторинга, разбора инцидентов и исправления причин. Практический опыт с ИИ-агентами для разработки: ставишь задачу, читаешь код, видишь границы агента. Комфорт с короткими итерациями и частыми релизами: сделал, проверил, выкатил, посмотрел на результат, поправил. Будет плюсом: Опыт с Kubernetes (k8s) на уровне разработчика: чтение манифестов, диагностика проблем своего сервиса (логи, события, ресурсы). Опыт в e-commerce / финтехе и работа с разными платёжными провайдерами. Опыт с LLM-инструментами: оркестрация, вызов внешних API из LLM, RAG. Опыт ведения направления или небольшой команды. Чего мы НЕ ждём: Не нужно быть DevOps и строить инфраструктуру — за это отвечает отдельный человек. Но качество и работа сервиса в проде — твоя зона. Не нужен витринный фронт-эксперт. Внутренние интерфейсы — да, сложный витринный фронт — опционально. Не ждём слепой веры в ИИ-агентов. Наоборот, ценим трезвость: умение сказать «здесь агент опаснее ручного кода» — плюс, не минус. Что для нас важно: Доводишь до устойчивой работы. Не «закрыл MR», а «убедился, что в проде живёт». Видишь узкое место — поднимаешь и приносишь варианты. Не ждёшь, пока распределят задачи. Готов, что приоритет сдвинется. Подключения к другим проектам приходят не по плану — реагируешь без скрипа. Нормально ведёшь совместные решения со смежниками: продукт, саппорт. Не уходишь в технические детали там, где нужно договориться. Что ты получишь, став частью нашей команды: Доход, который отражает твою ценность: достойная зарплата, обсуждаемая лично с каждым кандидатом + бонусы, напрямую зависящие от успеха твоего продукта; Офис, в который приятно приходить: современное пространство рядом с м. Севастопольская, где хочется творить, а не просто "отбывать смену"; Гибкое начало рабочего дня: мы работаем с понедельника по пятницу, есть возможность выбора времени начала рабочего дня, у нас нет жесткого контроля за графиком, главное, чтобы задачи выполнялись вовремя; Свободу быть смелым: хочешь предложить не очевидную идею? Мы только за! Здесь можно экспериментировать, предлагать и менять всё, что двигает дело вперёд; Сильный опыт: у нас много разнообразных и интересных задач, которые дают мощный заряд для глубокого понимания того, как работает бизнес и продукты на ecomm рынке. У нас много успешных карьерных кейсов вне зависимости от должности; Отпуск, когда нужен отдых: дополнительные дни отдыха, чтобы перезагрузиться и вернуться с новыми идеями; Команда на одной волне: средний возраст в нашей команде — 30 лет, а это всегда много драйва, юмора и поддержки; Карьерный лифт без очереди: хочешь развиваться и зарабатывать больше — мы поможем. Мы развиваем наших сотрудников, инвестируя в них ресурсы;