Менеджер по развитию/по работе с партнёрами
Описание
Нам нужен человек, который будет находить партнёров там, где другие их не видят. О компании Мы — компания по изготовлению корпусной и встроенной мебели на заказ. Собственное производство. Шоурум. Большой опыт. Сильный продукт. Сейчас мы строим мощный партнёрский канал и ищем человека, который сможет его разогнать. Не поддерживать. Не «вести базу». Не сидеть и ждать входящих. А ОХОТИТЬСЯ. Что нужно будет делать Твоя главная задача: НАЙТИ КАК МОЖНО БОЛЬШЕ СИЛЬНЫХ ПАРТНЁРОВ И ЗАПУСТИТЬ С НИМИ РАБОТУ. И неважно, откуда они будут: • дизайнеры интерьеров; • дизайн-студии; • архитекторы; • архитектурные бюро; • прорабы; • строительные компании; • ремонтные компании; • комплектаторы; • риелторы; • агентства недвижимости; • декораторы; • специалисты по комплектации; • другие компании и специалисты, у которых есть доступ к потенциальным клиентам. Увидел потенциального партнёра → нашёл контакт → вышел на связь → заинтересовал → встретился → договорился → получил проект. И дальше повторил. Снова. И снова. Пока вокруг нас не будет огромной сети людей, которые регулярно приводят нам клиентов. Нам не нужен «менеджер» Нам нужен ОХОТНИК. Человек, которому не нужно каждый день говорить: «Позвони вот этому». «Напиши вот сюда». «Сделай 10 контактов». «Почему сегодня мало результатов?» Ты сам находишь: Кого искать → где искать → как выйти на контакт → что предложить → как договориться → как довести до первого проекта. Мы дадим продукт, производство, поддержку и ресурсы. Территорию для охоты — тебе. Как мы будем оценивать твою работу Не по количеству отправленных сообщений. Не по красивым отчётам. Не по количеству разговоров. По результату. Нас интересует: Новые партнёры → первые проекты → повторные проекты → оборот от партнёрского канала. Если ты нашёл 100 контактов и получил 0 проектов — это плохой результат. Если ты нашёл 20 правильных партнёров и они начали регулярно приводить клиентов — это отличный результат. Тебе будет мало просто «выполнять план» Мы хотим человека, который будет постоянно искать новые возможности. Сегодня ты работаешь с дизайнерами. Завтра находишь строительные компании. Послезавтра понимаешь, что можно зайти через архитекторов. Потом находишь новый сегмент, который мы вообще не рассматривали. Идёшь и проверяешь. Если работает — масштабируем. Если не работает — меняем подход. Никаких: «Я сделал всё, что было в инструкции». Нам нужен человек, который скажет: «Я нашёл другой способ. Давайте попробуем». Что мы даём ДОХОД, КОТОРЫЙ ЗАВИСИТ ОТ ТВОЕГО РЕЗУЛЬТАТА У тебя будет фиксированная часть + переменная часть за результат. Чем больше работающих партнёров и проектов ты создаёшь — тем больше зарабатываешь. Потолок дохода не должен ограничивать человека, который умеет делать результат. СВОБОДА Мы не собираемся контролировать каждый твой звонок. Нам неинтересно, сидишь ты весь день в офисе или половину дня проводишь на встречах. Нам важен результат. РЕСУРСЫ КОМПАНИИ У тебя будет: • сильный продукт; • собственное производство; • шоурум; • портфолио реализованных проектов; • материалы для презентации; • CRM; • поддержка компании; • возможность подключать наших специалистов; • готовая система для обработки проектов. Тебе не нужно создавать продукт с нуля. Твоя задача — привести к нему как можно больше сильных партнёров. Кого мы ищем Ты нам подойдёшь, если: • тебе нравится искать возможности; • ты не боишься холодных контактов; • спокойно звонишь незнакомым людям; • умеешь заинтересовать человека за короткое время; • умеешь договариваться; • умеешь продавать; • умеешь добиваться своего без навязчивости; • не ждёшь указаний; • умеешь самостоятельно организовать работу; • не теряешься после отказов; • умеешь возвращаться к человеку снова; • тебе нужен результат, а не просто зарплата. Опыт в продажах, B2B, мебели, строительстве, ремонте, дизайне или недвижимости будет плюсом. Но для нас важнее другое. Если ты уже умеешь находить людей, договариваться и делать результат — мы научим тебя продукту. Кому не стоит откликаться Если тебе комфортно: • ждать входящие заявки; • работать только по готовой базе; • выполнять строго поставленные действия; • делать отчёт ради отчёта; • говорить «я не знаю, где искать»; • останавливаться после первого отказа; эта вакансия не для тебя. А если ты из тех, кто любит охоту… Если тебе интересно взять направление практически с нуля и построить вокруг компании огромную сеть партнёров… Если тебе нравится самостоятельно находить людей, которых никто ещё не пытался привлечь… Если тебе интересно видеть: «Я нашёл этого человека → договорился → он привёл клиента → компания заработала → я заработал» — тогда нам стоит познакомиться. Здесь можно очень хорошо зарабатывать. Но только если ты действительно умеешь добывать результат. ОТКЛИКАЙСЯ. На встрече обсудим задачу, покажем продукт и расскажем, как будет устроена мотивация.