Помощник проектного менеджера по продажам
Описание
Кто нам нужен: Мы ищем помощника менеджера по продажам, готового присоединиться к нашей команде.Наши товары и решения - огнезащита всех инженерных систем зданий, огнезащитные материалы собственного производства: плиты, краска, мастики и герметики, пена, штукатурка, техническая изоляция. Техстронг - это: Производственная и инжиниринговая компания. С 2009 года мы создаем уникальные решения в сфере пожарной безопасности. В России Tehstrong организовал собственное производство огнезащитных плит высочайшего стандарта пожарной безопасности. У нас развитая сеть рынков сбыта в России и СНГ. Наша компания располагает собственной производственной базой, высокотехнологичным инженерным центром, складскими помещениями. Какие задачи на этой позиции? Работа в паре с проектным менеджером по продажам (совместные выезды на объекты, проведение переговоров); Ставить задачи на подготовку счетов, договоров, спецификаций с клиентами; Получать от клиентов необходимые документы для заключения договора (получение проектов, просчет КП с монтажом по проектам, доведение КП до сделки); Сопровождение клиентов на всех этапах сделки (включая послепродажное обслуживание); Контролировать выполнение условий договоров; Готовить и отправлять документы по запросам клиентов; Искать информацию по объектам и клиентам в открытых источниках; Работать в CRM (Битрикс 24): заполнение карточек, внесение информации. Что мы предлагаем: Для реализации ваших уникальных талантов и способностей, мы обучим всем необходимым техническим знаниям и навыкам. Наши сотрудники регулярно проходят курсы повышения квалификации и личностного развития. Мы регулярно пополняем библиотеку для наших сотрудников. Наши ожидания от кандидатов: Опыт продаж строительных материалов приветствуется (+ работа с проектной документацией); Развитые коммуникативные навыки и умение работать в режиме многозадачности; Гибкость мышления, стремление работать в команде, желание обучаться и развиваться. Условия: Обучение и официальное трудоустройство; Прозрачная схема мотивации, фиксированный оклад по результатам собеседования + % от продаж; Возможность карьерного роста в продажах; Возможность обучения за счет компании; Корпоративная мобильная связь; Профессиональный, талантливый, дружный коллектив. Для кандидатов на позицию будет предложено психологическое тестирование.