Мастер участка сортировки и ремонта
Описание
Компания ReForma — специалисты по опалубке приглашает мастера участка сортировки и ремонта на склад в с. Белый Раст. Ищем человека, который сможет организовать и развивать процессы приемки, оценки состояния, сортировки и ремонта строительного оборудования. Это позиция для специалиста, которому интересно не только контролировать текущую работу участка, но и участвовать в совершенствовании технологий, стандартов качества и производственных процессов. Основные задачи организация приемки и сортировки оборудования; контроль оценки технического состояния материала; развитие стандартов и критериев качества; организация работы ремонтного участка; контроль качества выполненных работ; разработка и актуализация технологических процессов; участие в нормировании ремонтных операций; анализ производительности участка; постановка задач сотрудникам и контроль их выполнения; участие в улучшении организации рабочих мест и технологий ремонта; взаимодействие с начальником склада и смежными подразделениями; участие в разборе нестандартных и спорных случаев. Какого человека мы ищем Нам подойдет кандидат, который: имеет опыт работы мастером, начальником участка, технологом или руководителем производственного/ремонтного подразделения; понимает принципы дефектовки и контроля качества; умеет организовывать работу производственного участка; способен описывать и стандартизировать рабочие процессы; имеет опыт нормирования, хронометража или анализа производительности; уверенно работает с Excel; умеет работать непосредственно на площадке и глубоко погружаться в технологический процесс; способен самостоятельно находить проблемы и предлагать решения. Будет преимуществом опыт работы с: металлоконструкциями; строительным оборудованием; опалубкой; производством или ремонтом металлических изделий; арендным оборудованием; техническим контролем. Что предлагаем заработная плата от 130 000 ₽ на руки; график 5/2; официальное трудоустройство; место работы: склад ReForma, с. Белый Раст, Дмитровский район; самостоятельную и содержательную роль; возможность влиять на организацию работы участка и технологии; поддержку руководителя склада и центрального подразделения логистики.