Социальный педагог

Описание

ГБУЗ ТО «Областной наркологический диспансер» является единственной организацией наркологического профиля в стране, которая соответствует ГОСТ Р ИСО 9001-2015 (ISO 9001:2015).По итогам аудита государственного наркотического комитета (ГАК) практики и методики, применяемые в ГБУЗ ТО «Областной наркологический диспансер»? признаны одними из лучших в стране. Наша миссия – раннее выявление и оказание помощи больным, страдающим наркологическими заболеваниями, обеспечение анонимного лечения больных, проведение наркологической экспертизы и освидетельствование лиц на наличие алкогольного и наркотического опьянения, участие в профилактических мероприятиях по борьбе с алкоголизмом Главной ценностью нашего диспансера является забота о людях и их здоровье. Уважение личных прав и интересов наших сотрудников, пациентов, клиентов. Эффективность в достижении максимально возможных результатов во всем, что мы делаем. Честность в отношениях. Мы приглашаем в нашу команду социального педагога для выполнения следующих выполнения следующих должностных обязанностей: Организационно-педагогическое обеспечение пребывания несовершеннолетних пациентов в условиях стационара. Участие в разработке предложений и рекомендаций по совершенствованию воспитательной работы. Консультирование законных представителей несовершеннолетних по вопросам, связанным с профилем услуг, предоставляемых учреждением. Заполнение документации. Требования: Высшее образование или среднее профессиональное образование в рамках укрупненных групп направлений подготовки высшего образования и специальностей среднего профессионального образования "Образование и педагогические науки" или высшее образование или среднее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование по направлению профессиональной деятельности в организации, осуществляющей образовательную деятельность. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью. Отсутствие медицинских противопоказаний. Условия: Работа на неполный рабочий день (0,5 ставки). График работы обсуждается с кандидатом. Дружный коллектив. Компенсация до 35% стоимости санаторно-курортного лечения для членов профсоюза и их семей. Дополнительные оплачиваемые дни отдыха в связи со значимыми датами. Материальная помощь.