Менеджер отдела сводного планирования и анализа КВЛ объектов ФАИП и ГОЗ

Описание

Вакансия открыта в УК компании ГК Росатом! Государственная корпорация по атомной энергии «Росатом» – многопрофильный холдинг, объединяющий активы в энергетике, машиностроении, строительстве. Его стратегия заключается в развитии низкоуглеродной генерации, включая ветроэнергетику. Госкорпорация «Росатом» является национальным лидером в производстве электроэнергии (около 20% от общей выработки) и занимает первое место в мире по величине портфеля заказов на сооружение АЭС: на разной стадии реализации находятся 35 энергоблоков в 12 странах. Росатом – единственная в мире компания, которая обладает компетенциями во всей технологической цепочке ядерного топливного цикла, от добычи природного урана до завершающей стадии жизненного цикла атомных объектов. В сферу ее деятельности входит также производство инновационной ядерной и неядерной продукции, проведение научных исследований, развитие Северного морского пути и экологических проектов, включая создание экотехнопарков и государственной системы обращения с опасными промышленными отходами. Госкорпорация объединяет более 300 предприятий и организаций, в которых работают свыше 290 тыс. человек. Какие задачи нужно будет решать: Формирование обоснований бюджетных ассигнований в части объектов капитального строительства при формировании проекта федерального закона о федеральном бюджете на очередной финансовый год и плановый период, при формировании проекта федерального закона о внесении изменений в федеральный закон о федеральном бюджете на текущий финансовый год и плановый период Участие в формировании предложений Корпорации по внесению изменений в федеральный закон о федеральном бюджете, сводную бюджетную роспись и лимиты бюджетных обязательств на текущий финансовый год и плановый период в части объектов капитального строительства РОКС Формирование данных об объектах капитального строительства, мероприятиях (укрупненных инвестиционных проектах), объектах недвижимого имущества, включенных в РОКС, в части КВЛ на очередной год и плановый период Формирование сводных отчетных материалов (еженедельных, ежемесячных, ежеквартальных, ежегодных) об исполнении годовых заданий по освоению КВЛ при реализации РОКС, в том числе в информационных системах ФОИВ Подготовка информации (материалов) о ходе реализации проектов и программ КВЛ для представления в Счетную палату Российской Федерации, ФОИВ, федеральные государственные органы, осуществляющие контроль за деятельностью Корпорации Подготовка информации об объектах капитального строительства, представляемой посредством внешних информационных систем, в том числе ГИИС «Электронный бюджет» Осуществление анализа использования финансовых средств, направляемых на реализацию программ КВЛ на основании отчётов организаций Корпорации, осуществляющих функции заказчика-застройщика или функции генерального подрядчика Участие в формировании бюджетной отчетности главного распорядителя бюджетных средств по закрепленным мероприятиям по направлениям расходования бюджетных ассигнований в части КВЛ, отчетности о реализации программных документов Российской Федерации в части проектов сооружения Знание бюджетного законодательства (44-ФЗ, ППРФ № 702, ППРФ 2050, ППРФ 1496) Ваша кандидатура заинтересует нас, если у вас: Высшее профессиональное техническое, инженерно-техническое, экономическое образование, полученное в одном из ведущих ВУЗов РФ Опыт работы с большими объемами информации, знания на уровне опытного пользователя программных продуктов MS Office (Excel, Access, Word, Power Point), опыт работы со сводными таблицами MS Excel Опыт работы в программном обеспечении, внедряемом федеральными органами исполнительной власти (ГИИС «Электронный бюджет», ИС ФАИП, КИС ФАИП и др.) Готовность к оформлению на срочный трудовой договор (декретная ставка), ориентировочно на 2 года, с перспективой перевода в штат Готовность оформить 3 форму допуска к ГТ Условия: Срочный трудовой договор на 2 года, декретная ставка, с перспекивой перевода в штат 3 форма допуска к гос. тайте Комфортные условия работы Современные рабочие места Цифровые сервисы для сотрудников Обучение и развитие Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства Онлайн-платформа для изучения цифровых навыков и смены профессионального стека Индивидуальные образовательные маршруты и поддержка наставника Коучинг и ментерство от высшего руководства и экспертов корпорации Участие в стратегическом планировании и реализации ключевых проектов корпорации Карьерные возможности Карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста Поддержка карьерного развития Социальные программы ДМС со стоматологией и госпитализацией Страхование несчастных случаев на производстве Линия психологической поддержки Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях Корпоративная жизнь Тимбилдинги Спортивные активности и отраслевые соревнования Волонтёрские движения и молодёжные сообщества Мероприятия для сотрудников и их семей