Директор по развитию кадрового агентства
Описание
Ищу партнера, который готов взять направление на себя, развить его и зарабатывать на результате.Кому может быть интересна вакансия: - У Вас есть подтвержденный опыт развития кадрового агентства, Вы готовы начинать собственный бизнес на условиях партнерства.- Вы умеете продавать и развивать, но нужен партнер, который снимет вопрос организации подбора, офисные вопросы, налоги бухгалтерия и пр.- У Вас есть кадровое агентство и Вы хотели бы усилить свои компетенции и получить дополнительные ресурсы, чтобы кратно вырасти за короткое время. Чтобы стартовать быстро, а не с чистого листа, уже сформирована базовая рекрутинговая инфраструктура:• постоянный поток кандидатов из строительной сферы и собственная база соискателей;• отстроенная система подбора и оценки кандидатов;• готовые портреты целевых кандидатов и скрипты интервью;• система KPI и метрик эффективности отдела;• готовая база обучения и развития рекрутеров;• интернет-маркетолог. Ваша зона ответственности:• разработка стратегии развития;• поиск и привлечение корпоративных клиентов;• выбор перспективных HR-ниш;• управление P&L;• создание системы, которую можно масштабировать.Обязательно:• опыт запуска/развития кадрового агентства;• опыт привлечения корпоративных клиентов;• понимание экономики, P&L и ценообразования;• способность самостоятельно принимать решения и отвечать за результат. Большой плюс — собственная база B2B-контактов и потенциальных клиентов.Не рассматриваю кандидатов, которым необходимо несколько месяцев на изучение рынка и специфики. Нужен человек, способный включиться с первого дня.Что предлагаю:• фикс + значительный бонус/процент от прибыли направления;• возможность стать фактическим партнером в развитии нового бизнеса;• прямое влияние на стратегию и финансовый результат.Если интересно — напишите в отклике:1. Имеете ли опыт управления кадровым агентством?2. Каких финансовых показателей удалось достичь?3. Есть ли собственная база B2B-контактов? Прошу отвечать конкретно: проекты, цифры, результаты и личный вклад.Кандидаты без конкретных ответов рассматриваться не будут!