Менеджер вводного урока

Описание

Мы — Центр когнитивного развития Шамиля Ахмадуллина. Помогаем детям развивать память, внимание, мышление и учиться эффективнее. Наши программы выбирают родители по всей России, поэтому у менеджера есть главное для хороших продаж — заинтересованные клиенты и сильный продукт. Что предстоит делать Вы будете проводить онлайн-диагностики в Zoom с родителями, которые уже заинтересованы в развитии своего ребенка. Диагностики проходят по специальной методологии: ваша задача — провести полезную встречу, разобраться в запросе семьи и показать, как наши программы могут помочь ребенку. В работе вы будете: — проводить 3 Zoom-диагностики в день с родителями;— выявлять запрос и потребности семьи;— проводить диагностику по готовой методологии;— презентовать подходящую программу;— отвечать на вопросы и работать с возражениями;— фиксировать результаты встреч в Bitrix24;— доводить заинтересованных клиентов до сделки. Наши диагностики построены так, чтобы встреча была полезной для родителя даже независимо от покупки. Менеджеры получают благодарные отзывы от клиентов за проведенные встречи — у нас уже сотни отзывов после продающих диагностик. Проводить занятия для детей не нужно. Почему с нами есть возможность хорошо зарабатывать У нас платные диагностики, на которые приходят уже замотивированные клиенты. Пока большая часть рынка работает через бесплатные пробные уроки, мы используем другой подход: клиент приходит на полноценную диагностику и получает пользу уже на первой встрече. Средний чек — 145 000 ₽. Лучшие менеджеры получают до 265 000 ₽ на руки. Здесь не нужно самостоятельно искать клиентов или делать холодные звонки — встречи формируются внутри компании. Кого мы ищем Нам важно, чтобы вы: — имели опыт работы в продажах от 1 года;— уверенно разговаривали с клиентами и могли поддерживать профессиональный диалог;— имели стабильный домашний интернет;— имели ноутбук или компьютер для работы;— умели пользоваться CRM-системами или были готовы быстро этому научиться;— спокойно относились к обратной связи;— были готовы работать по установленной методологии и выполнять плановые показатели. Что предлагаем — доход до 265 000 ₽ на руки;— оформление с первого дня;— обучение и поддержку на старте;— готовый поток заинтересованных клиентов;— отсутствие холодного поиска и самостоятельного привлечения клиентов;— понятную систему мотивации;— график 5/2: 9:00–16:00 / 13:00–21:00 по Москве;— возможность профессионального роста;— квартальный пересмотр грейда и показателей;— сильный продукт и методологию, которую ценят родители. Если вам комфортно много общаться с людьми, вы уверенно чувствуете себя на видеовстречах и хотите развиваться в продажах — откликайтесь. Будем рады познакомиться и подробнее рассказать о команде, продукте и условиях работы.