Руководитель юридического отдела

Описание

Многопрофильная компания в сфере транспорта приглашает в команду Руководителя юридического отдела. Обязанности: Организация и контроль работы юридического отдела: распределение задач, контроль сроков и качества. (в подчинении 4 юриста). Определение зон ответственности сотрудников, формирование регламентов и развитие команды. Выстраивание прозрачной системы претензионно-исковой работы, отчетности и контроля судебных процессов. Организация и контроль работы с большим количеством судебных дел (около 200 процессов ежемесячно). Оценка перспектив судебного взыскания задолженности с физических лиц. Представление интересов компании в судах общей юрисдикции, мировых судах. Самостоятельное ведение наиболее важных и сложных судебных дел. Контроль исполнительного производства и взаимодействия с ФССП. Анализ судебных рисков и вероятности фактического взыскания задолженности. Подготовка отчетности по судебным делам для руководства. Организация договорной работы компании, разработка и актуализация типовых документов. Проверка сложных и нестандартных договоров, оценка существенных условий и юридических рисков. Правовое сопровождение взаимодействия с государственными и контролирующими органами. Участие в проверках, подготовка ответов на запросы и обжалование незаконных решений. Консультирование собственника и руководителей подразделений по юридическим вопросам. Требования: Высшее юридическое образование. Опыт руководства юридическим отделом, претензионно-исковым направлением или отделом судебного взыскания. Практический опыт взыскания задолженности с физических лиц. Опыт работы с большим количеством однотипных судебных дел. Знание гражданского, гражданского процессуального и арбитражного процессуального законодательства. Хорошее понимание приказного, искового и исполнительного производства. Опыт представительства в арбитражных судах и судах общей юрисдикции, мировых судах. Умение оценивать судебные перспективы и экономическую целесообразность взыскания. Опыт выстраивания процессов, регламентов, отчетности и системы контроля. Умение управлять командой, распределять задачи и отвечать за общий результат. Способность предлагать бизнесу несколько вариантов решения юридической задачи. Условия: Работа в стабильной компании. Офисный формат 5/2, Сергиев Посад. Оклад + KPI, условия обсуждаются на встрече с руководителем компании. Возможность самостоятельно выстроить систему работы юридического отдела и влиять на юридические процессы компании.