Рекрутер / менеджер по подбору персонала

Описание

Мы — компания в сфере банкротства физических лиц. Помогаем людям решать финансовые проблемы и освободиться от долгов. Ищем самостоятельного рекрутера, который возьмёт на себя подбор сотрудников: от размещения вакансии и первого контакта с кандидатом до выхода на работу и помощи в адаптации. Главная задача: закрывать вакансии подходящими кандидатами и совместно с руководителями отделов снижать текучесть персонала. Кого предстоит подбирать Операторов колл-центра. Менеджеров по продажам. Менеджеров сопровождения клиентов. Юристов. Что нужно делать: Согласовывать с руководителями отделов требования к кандидатам. Составлять и размещать вакансии, разбирать отклики. Проводить первичные интервью, оценивать опыт, компетенции и мотивацию. Передавать подходящих кандидатов руководителю отдела с кратким заключением по итогам интервью. Организовывать следующие этапы собеседований и собирать обратную связь. Проверять рекомендации с предыдущих мест работы. Сопровождать кандидатов до выхода на работу и помогать в адаптации. Выяснять причины отказов и увольнений на испытательном сроке, предлагать улучшения процесса подбора и адаптации. Вести базу кандидатов и этапы подбора в CRM Битрикс24. Что для нас важно: Обязателен опыт подбора на перечисленные должности: операторы колл-центра, менеджеры по продажам, менеджеры по партнёрской программе и юристы. Умение самостоятельно вести подбор и оценивать соответствие кандидата задачам должности. Навыки проведения интервью и активного поиска кандидатов. Организованность: договорённости, обратная связь и база кандидатов должны быть в порядке. Ориентация на результат — выход подходящих сотрудников и их успешное прохождение испытательного срока. Опыт работы с нишей банкротства физических лиц очень приветствуется. Условия Полностью удалённая работа. График 5/2 с гибким распределением рабочего времени. Время интервью и взаимодействия с руководителями согласовываем заранее. Работа на результат: оцениваем качество подбора и соблюдение согласованных сроков. Оплата: фиксированная часть + бонус за закрытие вакансии. Как откликнуться Вместе с резюме кратко расскажите, какие из перечисленных должностей вы подбирали, сколько вакансий вели одновременно и каких результатов достигли. Опыт в компаниях по банкротству физических лиц будет преимуществом.