Менеджер по подбору персонала

Описание

Обязанности: Подбор персонала на открытые вакансии; Работа в CRM системе; Работа с job сайтами и альтернативными источникам; Работа с откликами и поиск кандидатов по базе резюме; Проведение телефонных интервью (потоковый найм); Назначение собеседований; Мониторинг рынка труда; Ведение отчетности. Требования: Знание ПК: MS Office (Word, Excel); Коммуникабельность; Если у Вас нет большого опыта в подборе - мы научим и подскажем. Условия: оформление по ТК РФ (соц. пакет, оплачиваемые отпуска, больничные); стабильная заработная плата.