Специалист по логистике и ВЭД

Описание

История компания «Партсснаб ДВ» началась в 2022 году, когда рынок спецтехники в России столкнулся с беспрецедентным вызовом: уход глобальных брендов поставил многие предприятия на грань остановки. Мы решили не просто наблюдать за этим, а стать надежным звеном, которое связывает российских заказчиков с необходимыми ресурсами. Мы обеспечиваем бесперебойную работу бизнеса, поставляя запчасти и технику туда, где они критически важны. Помимо комплексного обслуживания спецтехники мы специализируемся на выполнении масштабных производственных задач. Чем мы занимаемся: снабжение: поставка качественных запасных частей для спецтехники. Мы знаем, как важно для бизнеса сократить время простоя, поэтому работаем быстро и точно. сервис и работы: мы не просто продаем детали, мы сами «в полях». Наши бригады выполняют сложные земляные работы и услуги по лесосведению для крупнейших промышленных предприятий региона. Мы ценим надежность, ответственность и профессионализм. Если вы ищете команду, где ценят результат и дают возможность развиваться вместе с крупными промышленными проектами — добро пожаловать в «Партсснаб ДВ». Обязанности: организация логистической деятельности по перевозкам грузов разными видами транспорта в цепи поставок (по России и Китаю); контроль, передача информации о поступлении и отправке груза; выбор перевозчика грузов исходя из наиболее эффективных схем работы транспортных организаций, наиболее оптимальных видов транспорта, транспортных тарифов, и стоимости перевозки; координация погрузочно-разгрузочных работ (при необходимости); заключение договоров на перевозку грузов. Требования: профильное образование (предпочтительно: логистика, управление цепями поставок, менеджмент, экономика, ВЭД, транспорт), опыт работы в организации контейнерных и/или мультимодальных перевозок (экспорт/импорт), грамотная речь, умение вести деловую переписку, навыки работы с ТК, складом и водителями, опыт работы в 1С торговля, знание английского или китайского языков будет преимуществом. Условия: официальное трудоустройство, стабильная и своевременная заработная плата два раза в месяц + квартальная премия; компенсация расходов в командировках, оборудованный комфортный офис, корпоративная сотовая связь, обучение и наставничество для новых сотрудников, корпоративные мероприятия.