Заместитель главного бухгалтера

Описание

Marvus Advisory — HR-консалтинг в сфере морской логистики. Специализируемся на подборе берегового персонала для судовладельцев, судовых менеджеров и операторов, фрахта, экспедиторов и судовых агентов. Наш партнёр — судовладелец, в связи с расширением флота масштабирует команду финансового блока, в связи с чем мы в поиске Заместителя главного бухгалтера. Место работы: Россия, Москва.Формат работы: офисный.Подчинение по оргструктуре: главному бухгалтеру.Ключевые задачи: Валютный контроль: постановка контрактов на учёт, работа с зарубежными агентами, портовыми властями, дисбурсментскими счетами (Disbursement Accounts). Раздельный учёт НДС: сбор и формирование пакетов документов для подтверждения ставки 0% НДС при международных перевозках, подготовка данных для деклараций по НДС и налогу на прибыль, контроль корректного отражения операций в учёте. Налоговый агент: исполнение функций налогового агента по НДС и налогу на прибыль при расчётах с нерезидентами (ст. 309, 310 НК РФ). Методологический контроль: учёт специфических расходов судов — доковые ремонты, классификационные освидетельствования (РМРС/РКО), капитализация капвложений. Ожидания от кандидатов: Опыт: от 5 лет на позиции заместителя главного бухгалтера или ведущего бухгалтера по ВЭД. Опыт в судоходных или логистических компаниях будет преимуществом. Знания: РСБУ, ФСБУ 25, НК РФ, валютное законодательство РФ (173-ФЗ), особенности международных морских перевозок, фрахта и чартерных договоров. ПО: «1С:Бухгалтерия 8.3 КОРП», клиент-банки с валютным контролем. Предлагаемые условия: Масштабные задачи в нескольких международных юрисдикциях. Релокационная поддержка в случае смены роли или проекта. Конкурентный уровень дохода, а также финансовая поддержка (займы, поддержка в жилищных вопросах, и индивидуальных сложностях). Корпоративное обучение за счет компании. Корпоративные групповые занятия иностранными языками (английский, грузинский, турецкий). Широкий пакет заботы о сотрудниках и семьях: подарки и материальная поддержка к значимым событиям, новогодние подарки детям, доступ к корпоративным групповым занятиям спортом, помощь в сложных жизненных ситуациях.