Работа с клиентом:

Работа с товаром:

Вакансия в магазине Леруа Мерлен по адресу: г. Троицк, Калужское шоссе, 42 км, д. 8

Обязанности

• Создавать стратегию отдела исходя из потребностей рынка, клиентов, знания и понимания конкурентов;
• Обеспечивать высокий уровень сервиса в магазине и способствовать развитию долгосрочных отношений с клиентами, используя омниканальные инструменты;
• Влиять на эффективность отдела через управление коммерческими показателями;
• Развивать и сопровождать сотрудников как в профессии, так и личностно;
• Обучать команду продажам через личный пример комплексных продаж и обратную связь;
• Лидировать проекты на уровне магазина и компании в целом.

Требования

• Управленческий опыт работы, современные подходы в менеджменте;
• Понимание коммерческих показателей и умение на них влиять;
• Высокая энергия, активная жизненная позиция;
• Креативность и пространственное мышление;
• Ориентация на бизнес-результат, готовность привносить новые, современные идеи в продвижение бизнеса;
• Готовность к интенсивной работе в условиях многозадачности;
• Мобильность Москва/Московская область, готовность к командировкам.

Условия

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;

•График работы 5/2 ( смены утро, день, вечер)

• Совокупный уровень дохода складывается из:

- оклад от 112 900 руб/мес (финальную сумму оклада обсуждаем по результатам собеседования);

- компенсация питания 6 000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

- ежемесячной премии 5% от оклада;

- квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов;

• Расширенный социальный пакет:

- корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка);

- уютная столовая, кафе для сотрудников;

- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;

- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

ОБЯЗАННОСТИ

• Управление операциями в рамках отдела планирования маршрутов
• Проведение аналитической работы с целью оценки и анализа получаемой информации, а также оптимизации процессов взаимодействия с ТК
• Анализ и оптимизация процессов отдела планирования маршрутов
• Контроль выполнения ключевых показателей эффективности оказываемого сервиса отдела (NPS, OTIF, CSI)
• Прогнозирование и расчет качественных и количественных показателей работы
• Проведение анализа рисков, оценивая вероятность их наступления и влияния на процесс
• Анализ и выявление возможности для улучшения уровня сервиса партнеров (ТК)
• Сопровождение и адаптация новых сотрудников ОПМ, их обучение и оценка

• Опыт работы на позиции менеджера или руководителя внутригородской транспортной логистики от 2-х лет (малотоннажный транспорт)
• Опыт работы с перевозками строительных материалов будет преимуществом
• Уверенное знание логистических процессов
• Опыт управления командой
• Готовность к командировкам
• Умение четко ставить задачи и координировать действия сотрудников

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Совокупный уровень дохода от 95 000 gross: оклад по итогам собеседования от 85 000 руб/мес, компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога);

• ежемесячной премии 5% от оклада;
• квартальной премии до 25% от квартального дохода;
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;

• уютная столовая, кафе для сотрудников;
• стильная форма,
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
• С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.
• Место работы: магазин Леруа Мерлен. - ул. Калинина, 82.

Леруа Мерлен теперь Лемана ПРО! Мы – лидеры рынка* в категории строительства, ремонта и обустройства дома и предлагаем комплексные решения для разных типов клиентов. Присоединяйся к нашей команде и развивайся вместе с нами!

ОБЯЗАННОСТИ:

• Перемещение товара, в том числе с использованием складской техники;
• Работа с использованием корпоративного мобильного приложения и терминала сбора данных (ТСД);
• Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций;
• Контроль поддержания порядка и чистоты в зоне своей работы.

• Готовность к физически активной и подвижной работе;
• Пунктуальность и дисциплинированность;
• Обучаемость и умение применять в работе новые знания;
• Внимательность, аккуратность, ответственность.

• Знание складских процессов и опыт работы с ТСД;
• Наличие прав (до и свыше 4 кВт) и опыта работы на складской технике;
• Опыт работы на позициях кладовщик, комплектовщик, сборщик заказов, грузчик.

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;
• Графиксменный 3/3 с 20.00 до 08.00. График устанавливается на месяц вперед, чтобы Вы могли планировать личные дела;
• Совокупный уровень ежемесячного доходаот 62 200 руб. (оклад от 45 000 руб/мес., компенсации питания 6000 руб/мес. (до вычета налога), ежемесячная премия 5% от оклада, 20% за работу в ночные часы;
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;
• Софинансирование ипотеки (после 3 лет работы)
• Дополнительные выплаты за приведенных друзей
• Возможность совмещения и дополнительного заработка (после интеграции каждый сотрудник может по желанию дополнительно работать в другом отделе).

• корпоративный транспорт, утренняя и вечерняя доставка по направлениям: ( 84 школа - Южнопортовая; Депо-2 - Выборгская; Спутник - Большая; Мелькомбинат - Красная речка)

• уютная столовая, кафе для сотрудников;
• стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
• Телемедицина и страхование жизни;

ОСТАВЛЯЙТЕ ОТКЛИК, ЧТОБЫ МЫ МОГЛИ ПРИГЛАСИТЬ ВАС НА СОБЕСЕДОВАНИЕ!

Подбор осуществляется в ООО «ЛЕ МОНЛИД»

* По данным рынка DIY и строительной отрасли России по итогам 2023 года / Предварительная оценка Infoline, апрель 2024.

Обязанности:

• Обеспечение оптимального уровня товарного запаса;

• Улучшение оборачиваемости и структуры стока;

• Анализ коммерческих показателей;

• Взаимодействие с поставщиками (заказ товара, претензии, возвраты и др.);

• Организация команды для выполнения ежедневных задач;

• Обеспечение достоверности запаса на всем протяжении пути клиента (пересчеты, коррекция стока, списания, изъятия, инвентаризация);

• Организация правильного хранения товара для предотвращения брака;

• Изучение клиентского спроса, формирование заказов на новые коллекции и новинки;

• Подготовка и реализация коммерческих мероприятий отдела и магазина;

• Участие в мониторинге цен и анализ конкурентного рынка.

Требования:

• Опыт работы в сфере розничных продаж от 1-го года;

• Опыт эффективного управления персоналом в сфере продаж, ориентация на командную работу;

• Развитые аналитические и организаторские способности;

• Умение работать в режиме многозадачности.

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;

• График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные. Смены с 6:45, 9:00, 11:00, 14:00, чередуются внутри недели.

• Совокупный уровень дохода от 80900 руб/мес (до вычета налога):
  -оклад от 71400 руб;
  -компенсация питания 6000 руб;

• Возможность получения премий (по положению о премировании):
  -ежемесячной премии 5% от оклада (3570 руб. до вычета налога);
  -квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов;

• Корпоративный транспорт от Автовокзала (по г.Клин);

• Расширенный социальный пакет:
  -уютная столовая, кафе для сотрудников;
  -стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
  -ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

Место работы: Леруа Мерлен Клин (д. Борозда, 170/2)

Обязанности:

• Обеспечение оптимального уровня товарного запаса;

• Улучшение оборачиваемости и структуры стока;

• Анализ коммерческих показателей;

• Взаимодействие с поставщиками (заказ товара, претензии, возвраты и др.);

• Организация команды для выполнения ежедневных задач;

• Обеспечение достоверности запаса на всем протяжении пути клиента (пересчеты, коррекция стока, списания, изъятия, инвентаризация);

• Организация правильного хранения товара для предотвращения брака;

• Изучение клиентского спроса, формирование заказов на новые коллекции и новинки;

• Подготовка и реализация коммерческих мероприятий отдела и магазина;

• Участие в мониторинге цен и анализ конкурентного рынка.

Требования:

• Опыт работы в сфере розничных продаж от 1-го года;

• Опыт эффективного управления персоналом в сфере продаж, ориентация на командную работу;

• Развитые аналитические и организаторские способности;

• Умение работать в режиме многозадачности.

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;

• График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные. Смены с 6:45, 9:00, 11:00, 14:00, чередуются внутри недели.

• Совокупный уровень дохода от 80900 руб/мес (до вычета налога):
  -оклад от 71400 руб;
  -компенсация питания 6000 руб;

• Возможность получения премий (по положению о премировании):
  -ежемесячной премии 5% от оклада (3570 руб. до вычета налога);
  -квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов;

• Корпоративный транспорт от Автовокзала (по г.Клин);

• Расширенный социальный пакет:
  -уютная столовая, кафе для сотрудников;
  -стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
  -ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

Место работы: Леруа Мерлен Клин (д. Борозда, 170/2)

Сеть гипермаркетов, лидер рынка по продаже строительно-отделочных материалов, товаров для ремонта и обустройства дома "Леруа Мерлен" приглашает на работу "Специалиста по продажам проектов"

Розничные продажи, консультации клиентам магазина. Без холодного поиска. Проектирование в 3D программах. Уверенный ПК пользователь.

• Привлекать новых клиентов и развивать отношение с существующими клиентами, консультировать их по проектам во всех каналах продажах (телефон, сайт, торговый зал);
• Выявление потребностей клиентов;
• проектирование интерьера совместно с клиентами (в спец. программах, создание в спец. программах комплексного дизайн-проекта);
• Расчет и обоснование стоимости дизайн-проекта;
• Изучение новых трендов в дизайне интерьера;
• Встречать, консультировать, сопровождать клиента на всех этапах продаж (предпродажная подготовка, продажа, постпродажное сопровождение до момента установки и обратной связи от клиента).
• Вносить информацию в систему сопровождения клиентов;
• Предлагать услуги клиенту, необходимые для реализации проекта (замер, доставка, установка).

ТРЕБОВАНИЯ:

• Консультирование клиентов и отрисовка проектов под ключ (водоснабжение и электрика, черновые работы, ванная, кухни, системы хранения, двери и окна);
• Развитые коммуникативные навыки (способность задавать открытые вопросы, грамотная речь, способность слушать и слышать);
• Готовность работать с большим потоком клиентов, умение найти подход к каждому;
• Ориентация на результат (стремление довести проект клиента до завершения);
• Уверенный пользователь ПК;
• Опыт работы в продажах от 1 года.

УСЛОВИЯ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы 5/2 (по 8 часов + час обед), скользящие парные выходные. Режим работы чередуется ( с 07:00 до 16:00, с 13:00 до 22:00);
• Совокупный уровень дохода от 56 000 руб/мес до 63600 руб/мес. готовы обсуждать на собеседовании:

• - оклад от 47 700 руб/мес,

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

  - ежемесячной премии 5% от оклада;

  - квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;

• Расширенный социальный пакет:

  - корпоративный транспорт (утренняя, дневная, вечерняя доставка);

  - уютная столовая, кафе для сотрудников;

  - корпоративный мобильный телефон для взаимодействия с клиентами/компенсацию мобильной связи при использовании личного мобильного телефона;

  - стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

  - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

• С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций.

  Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

КОРПОРАТИВНЫЙ ТРАНСПОРТ С 3-Х НАПРАВЛЕНИЙ:

1. Электротехников, Медгородок, КАМПИ, 7 Комплекс, 65 комплекс и т.д.;
2. ул. Маннанова, Гимназия, 31 комплекс, 45 комплекс и тд.;
3. КБО, Автостанция, ДК Энергетик, 19,20,18 комплексы, Санэпидемстанция и тд..

Леруа Мерлен теперь Лемана ПРО! Мы – лидеры рынка* в категории строительства, ремонта и обустройства дома и предлагаем комплексные решения для разных типов клиентов. Присоединяйся к нашей команде и развивайся вместе с нами!

ОБЯЗАННОСТИ:

• Привлекать новых клиентов из "тёплой" базы и развивать отношение с существующими клиентами, консультировать их по проектам во всех каналах продаж (телефон, сайт, социальные сайты, торговый зал), вносить данные о покупателях в систему сопровождения клиентов)
• Составлять сметы, подбирать материалы и комплектующие под проект
• Сопровождать клиента от интереса до реализации проекта
• Продавать услуги для успешной реализации проекта
• Взаимодействовать с другими проектными направлениями для воплощения всех идей/ пожеланий / потребностей клиента.

• Развитые коммуникативные навыки, грамотная речь, желание помогать людям
• Знание технологий продаж и опыт работы в продажах от года
• Уверенный пользователь ПК (базовые программы)
• Профессиональная любознательность, интерес к новым трендам и тенденциям в обустройстве дома и дизайне
• Ориентация на результат, стремление довести проект клиента до завершения.

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;
• График 5/2 с плавающими выходными, основные смены с 08.00 до 17.00, с 11:00 до 20:00, с 13.00 до 22.00 (по 8 часов). График устанавливается на месяц вперед, чтобы Вы могли планировать личные дела;
• Совокупный уровень ежемесячного дохода от 65 000 руб. (оклад от 56 200 руб/мес., компенсации питания 6000 руб/мес. (до вычета налога), ежемесячная премия 5% от оклада);
• Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода;
• Гибкий подход к увеличению з/п (возможность увеличения оклада на 12% через 4 месяца работы и дальнейший пересмотр оклада 2 раза в год по итогам Вашей работы)
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;
• Софинансирование ипотеки (после 3 лет работы);
• Дополнительные выплаты за приведенных друзей;
• Ежегодные премии по результатам работы компании;
• Возможность совмещения и дополнительного заработка (после интеграции каждый сотрудник может по желанию дополнительно работать в другом отделе).

• корпоративный транспорт, утренняя и вечерняя доставка по направлениям: ( 84 школа - Южнопортовая; Депо-2 - Выборгская; Спутник - Большая; Мелькомбинат - Красная речка)

• уютная столовая, кафе для сотрудников;
• стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

Подбор осуществляется в ООО «ЛЕ МОНЛИД»

* По данным рынка DIY и строительной отрасли России по итогам 2023 года / Предварительная оценка Infoline, апрель 2024.

Леруа Мерлен теперь Лемана ПРО! Мы – лидеры рынка* в категории строительства, ремонта и обустройства дома и предлагаем комплексные решения для разных типов клиентов. Присоединяйся к нашей команде и развивайся вместе с нами!

НАША КОМПАНИЯ ПРИГЛАШАЕТ НА РАБОТУ СОТРУДНИКА СКЛАДА.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Перемещение товара, в том числе с использованием складской техники;
• Работа с использованием корпоративного мобильного приложения и терминала сбора данных (ТСД);
• Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций;
• Контроль поддержания порядка и чистоты в зоне своей работы.

• Готовность к физически активной и подвижной работе;
• Пунктуальность и дисциплинированность;
• Обучаемость и умение применять в работе новые знания;
• Внимательность, аккуратность, ответственность.

• Знание складских процессов и опыт работы с ТСД;
• Наличие прав (до и свыше 4 кВт) и опыта работы на складской технике;
• Опыт работы на позициях кладовщик, комплектовщик, сборщик заказов, грузчик.

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;
• График 5/2 с плавающими выходными, основные смены с 08.00 до 17.00, с 11:00 до 20:00, с 13.00 до 22.00 (по 8 часов). График устанавливается на месяц вперед, чтобы Вы могли планировать личные дела;
• Совокупный уровень ежемесячного дохода от 53 200 руб. (оклад от 45 000 руб/мес., компенсации питания 6000 руб/мес. (до вычета налога), ежемесячная премия 5% от оклада);
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;
• Софинансирование ипотеки (после 3 лет работы)
• Дополнительные выплаты за приведенных друзей
• Возможность совмещения и дополнительного заработка (после интеграции каждый сотрудник может по желанию дополнительно работать в другом отделе).

• корпоративный транспорт, утренняя и вечерняя доставка по направлениям: ( 84 школа - Южнопортовая; Депо-2 - Выборгская; Спутник - Большая; Мелькомбинат - Красная речка)

• уютная столовая, кафе для сотрудников;
• стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
• Телемедицина и страхование жизни;

Подбор осуществляется в ООО «ЛЕ МОНЛИД»

* По данным рынка DIY и строительной отрасли России по итогам 2023 года / Предварительная оценка Infoline, апрель 2024.

Леруа Мерлен теперь Лемана ПРО! Мы – лидеры рынка* в категории строительства, ремонта и обустройства дома и предлагаем комплексные решения для разных типов клиентов. Присоединяйся к нашей команде и развивайся вместе с нами!

В СВЯЗИ С АКТИВНЫМ РАЗВИТИЕМ КОМПАНИИ МЫ В ПОИСКАХ СПЕЦИАЛИСТА ПО ПРОДАЖАМ ПРОЕКТОВ В НАПРАВЛЕНИЕ ВОДОСНАБЖЕНИЕ

ОБЯЗАННОСТИ:

• Привлекать новых клиентов из "тёплой" базы и развивать отношение с существующими клиентами, консультировать их по проектам во всех каналах продаж (телефон, сайт, социальные сайты, торговый зал), вносить данные о покупателях в систему сопровождения клиентов)
• Составлять сметы, подбирать материалы и комплектующие под проект
• Сопровождать клиента от интереса до реализации проекта
• Продавать услуги для успешной реализации проекта
• Взаимодействовать с другими проектными направлениями для воплощения всех идей/ пожеланий / потребностей клиента.

• Развитые коммуникативные навыки, грамотная речь, желание помогать людям
• Знание технологий продаж и опыт работы в продажах
• Уверенный пользователь ПК (базовые программы)
• Профессиональная любознательность, интерес к новым трендам и тенденциям в обустройстве дома и ремонте
• Ориентация на результат, стремление довести проект клиента до реализации
• Готовность работать в торговом зале с большим потоком клиентов.

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;
• График 5/2 с плавающими выходными, основные смены с 08.00 до 17.00, с 11:00 до 20:00, с 13.00 до 22.00 (по 8 часов). График устанавливается на месяц вперед, чтобы Вы могли планировать личные дела;
• Совокупный уровень ежемесячного дохода от 65 000 руб. (оклад от 56 200 руб/мес., компенсации питания 6000 руб/мес. (до вычета налога), ежемесячная премия 5% от оклада);
• Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода;
• Гибкий подход к увеличению з/п (возможность увеличения оклада на 12% через 4 месяца работы и дальнейший пересмотр оклада 2 раза в год по итогам Вашей работы)
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;
• Софинансирование ипотеки (после 3 лет работы);
• Дополнительные выплаты за приведенных друзей;
• Ежегодные премии по результатам работы компании;
• Возможность совмещения и дополнительного заработка (после интеграции каждый сотрудник может по желанию дополнительно работать в другом отделе).

• корпоративный транспорт, утренняя и вечерняя доставка по направлениям: ( 84 школа - Южнопортовая; Депо-2 - Выборгская; Спутник - Большая; Мелькомбинат - Красная речка)

• уютная столовая, кафе для сотрудников;
• стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

Подбор осуществляется в ООО «ЛЕ МОНЛИД»

* По данным рынка DIY и строительной отрасли России по итогам 2023 года / Предварительная оценка Infoline, апрель 2024.

Леруа Мерлен теперь Лемана ПРО! Мы – лидеры рынка* в категории строительства, ремонта и обустройства дома и предлагаем комплексные решения для разных типов клиентов. Присоединяйся к нашей команде и развивайся вместе с нами!

НАША КОМПАНИЯ ПРИГЛАШАЕТ НА РАБОТУ СОТРУДНИКА СКЛАДА.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Перемещение товара, в том числе с использованием складской техники;
• Работа с использованием корпоративного мобильного приложения и терминала сбора данных (ТСД);
• Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций;
• Контроль поддержания порядка и чистоты в зоне своей работы.

• Готовность к физически активной и подвижной работе;
• Пунктуальность и дисциплинированность;
• Обучаемость и умение применять в работе новые знания;
• Внимательность, аккуратность, ответственность.

• Знание складских процессов и опыт работы с ТСД;
• Наличие прав (до и свыше 4 кВт) и опыта работы на складской технике;
• Опыт работы на позициях кладовщик, комплектовщик, сборщик заказов, грузчик.

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;
• График 5/2 с плавающими выходными, основные смены с 08.00 до 17.00, с 11:00 до 20:00, с 13.00 до 22.00 (по 8 часов). График устанавливается на месяц вперед, чтобы Вы могли планировать личные дела;
• Совокупный уровень ежемесячного дохода от 53 200 руб. (оклад от 45 000 руб/мес., компенсации питания 6000 руб/мес. (до вычета налога), ежемесячная премия 5% от оклада);
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;
• Софинансирование ипотеки (после 3 лет работы)
• Дополнительные выплаты за приведенных друзей
• Возможность совмещения и дополнительного заработка (после интеграции каждый сотрудник может по желанию дополнительно работать в другом отделе).

• корпоративный транспорт, утренняя и вечерняя доставка по направлениям: ( 84 школа - Южнопортовая; Депо-2 - Выборгская; Спутник - Большая; Мелькомбинат - Красная речка)

• уютная столовая, кафе для сотрудников;
• стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;
• Телемедицина и страхование жизни;

Подбор осуществляется в ООО «ЛЕ МОНЛИД»

* По данным рынка DIY и строительной отрасли России по итогам 2023 года / Предварительная оценка Infoline, апрель 2024.

Условия:

-2/2 по 12ч. (с 8:00 до 20:00);

-5/2 (2 смены по 8 часов, плавающие выходные)

-возможен также гибкий график на неполный рабочий день от 4х часов.

- ежемесячной премии 5% от оклада (2250 руб./мес);

- квартальной премии до 25% от квартального дохода;

- корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка);

- уютная столовая, кафе для сотрудников;

- корпоративная мобильная связь;

- стильная форма, комната отдыха;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Осуществление хозяйственного обслуживания работников (канцелярия, расходные материалы, корпоративная форма, карты питания);

• Участие в составлении смет хозяйственных расходов складского комплекса;

• Поиск поставщиков, заключение договоров, контроль выставления и оплаты счетов, работа в специальной программе.

• Ведение учета поступления и расхода материалов и средств хозяйственного обеспечения;

• Контроль работы организаций, осуществляющих услуги по уборке территории складского комплекса, бытовых и производственных помещений;

• Организация и контроль качества питания сотрудников.

НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА:

• Опыт работы в сфере хозяйственного обеспечения от 1 года;

• Владение нормативно-законодательной базой по административно-хозяйственному обслуживанию складского комплекса;

• Уверенное пользование ПК, Microsoft Office;

• Опыт организации тендерной работы (является преимуществом);

• Готовность работать в условиях многозадачности;

• Ответственность, коммуникабельность, организаторские навыки;

• Умение и желание работать с людьми.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;

• График работы 5\2 с 9-18 (выходные суббота, воскресенье; воскресенье понедельник);

• Уровень дохода обсуждается индивидуально на собеседовании с руководителем;

• Компенсация питания 6 000 руб/мес. (до вычета налога).

ВОЗМОЖНОСТЬ ПОЛУЧЕНИЯ ПРЕМИИ (ПО ПОЛОЖЕНИЮ О ПРЕМИРОВАНИИ):

• Ежемесячной премии 5% от оклада;

• Квартальной премии до 25% от квартального дохода.

КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ И ДОСТУП К БАЗЕ ЗНАНИЙ:

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов.

РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

• Уютная столовая, кафе для сотрудников;

• Стильная форма, комната отдыха;

• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

АДРЕС ОБЪЕКТА: г. Домодедово, мкр. Белые Столбы, ул. Лермонтова, д.3

• Заказ необходимых расходных материалов, взаимодействие с поставщиками рекламных товаров и услуг.
• Разработка элементов декора помещений (стикеры, плакаты, указатели ).
• Оформление складского комплекса в соответствии с требованиями имиджа.
• Создание макетов для анимации с последующей печатью.
• Еженедельный обход склада с целью контроля исполнения отделами бренд буку складского комплекса.

• Уверенный пользователь ПК (опыт работы в программе PHOTOSHOP, Coreldraw).
• Креативность, исполнительность, аккуратность, требовательность.
• Специальное образование в области маркетинга или дизайна приветствуется

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы 5/2 с 9 до 18 ч.
• Совокупный уровень дохода до 63 750 руб/мес: оклад от 55 000 руб/мес, компенсация питания 6 000 руб/мес (до вычета налога);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

  • ежемесячной премии 5% от оклада (2 750 руб/мес);
  • квартальной премии до 25% от квартального дохода;
• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;
• Расширенный социальный пакет:
• уютная столовая, кафе для сотрудников;
• стильная форма;
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
• С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.
• Место работы: Яничкин проезд, 7, Котельники, Московская область.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Осуществление хозяйственного обслуживания работников (канцелярия, расходные материалы, корпоративная форма, карты питания);

• Участие в составлении смет хозяйственных расходов складского комплекса;

• Поиск поставщиков, заключение договоров, контроль выставления и оплаты счетов, работа в специальной программе.

• Ведение учета поступления и расхода материалов и средств хозяйственного обеспечения;

• Контроль работы организаций, осуществляющих услуги по уборке территории складского комплекса, бытовых и производственных помещений;

• Организация и контроль качества питания сотрудников.

НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА:

• Опыт работы в сфере хозяйственного обеспечения от 1 года;

• Владение нормативно-законодательной базой по административно-хозяйственному обслуживанию складского комплекса;

• Уверенное пользование ПК, Microsoft Office;

• Опыт организации тендерной работы (является преимуществом);

• Готовность работать в условиях многозадачности;

• Ответственность, коммуникабельность, организаторские навыки;

• Умение и желание работать с людьми.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;

• График работы 5\2 с 9-18 (выходные суббота, воскресенье; воскресенье понедельник);

• Уровень дохода обсуждается индивидуально на собеседовании с руководителем;

• Компенсация питания 6 000 руб/мес. (до вычета налога).

ВОЗМОЖНОСТЬ ПОЛУЧЕНИЯ ПРЕМИИ (ПО ПОЛОЖЕНИЮ О ПРЕМИРОВАНИИ):

• Ежемесячной премии 5% от оклада;

• Квартальной премии до 25% от квартального дохода.

КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ И ДОСТУП К БАЗЕ ЗНАНИЙ:

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов.

РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

• Уютная столовая, кафе для сотрудников;

• Стильная форма, комната отдыха;

• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.

​​​​​​​Корпоративный транспорт от:

• г. Видное
• г. Кашира
• г. Ступино
• г. Подольск
• г. Чехов
• г. Венёв
• г. Озёра
• г. Воскресенск.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

АДРЕС ОБЪЕКТА: г. Домодедово, мкр. Белые Столбы, ул. Лермонтова, д.3

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Осуществление хозяйственного обслуживания работников (канцелярия, расходные материалы, корпоративная форма, карты питания);

• Участие в составлении смет хозяйственных расходов складского комплекса;

• Поиск поставщиков, заключение договоров, контроль выставления и оплаты счетов, работа в специальной программе.

• Ведение учета поступления и расхода материалов и средств хозяйственного обеспечения;

• Контроль работы организаций, осуществляющих услуги по уборке территории складского комплекса, бытовых и производственных помещений;

• Организация и контроль качества питания сотрудников.

НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА:

• Опыт работы в сфере хозяйственного обеспечения от 1 года;

• Владение нормативно-законодательной базой по административно-хозяйственному обслуживанию складского комплекса;

• Уверенное пользование ПК, Microsoft Office;

• Опыт организации тендерной работы (является преимуществом);

• Готовность работать в условиях многозадачности;

• Ответственность, коммуникабельность, организаторские навыки;

• Умение и желание работать с людьми.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;

• График работы 5\2 с 9-18 (выходные суббота, воскресенье; воскресенье понедельник);

• Уровень дохода обсуждается индивидуально на собеседовании с руководителем;

• Компенсация питания 6 000 руб/мес. (до вычета налога).

ВОЗМОЖНОСТЬ ПОЛУЧЕНИЯ ПРЕМИИ (ПО ПОЛОЖЕНИЮ О ПРЕМИРОВАНИИ):

• Ежемесячной премии 5% от оклада;

• Квартальной премии до 25% от квартального дохода.

КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ И ДОСТУП К БАЗЕ ЗНАНИЙ:

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов.

РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

• Уютная столовая, кафе для сотрудников;

• Стильная форма, комната отдыха;

• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

АДРЕС ОБЪЕКТА: г. Домодедово, мкр. Белые Столбы, ул. Лермонтова, д.3

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Осуществление хозяйственного обслуживания работников (канцелярия, расходные материалы, корпоративная форма, карты питания);

• Участие в составлении смет хозяйственных расходов складского комплекса;

• Поиск поставщиков, заключение договоров, контроль выставления и оплаты счетов, работа в специальной программе.

• Ведение учета поступления и расхода материалов и средств хозяйственного обеспечения;

• Контроль работы организаций, осуществляющих услуги по уборке территории складского комплекса, бытовых и производственных помещений;

• Организация и контроль качества питания сотрудников.

НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА:

• Опыт работы в сфере хозяйственного обеспечения от 1 года;

• Владение нормативно-законодательной базой по административно-хозяйственному обслуживанию складского комплекса;

• Уверенное пользование ПК, Microsoft Office;

• Опыт организации тендерной работы (является преимуществом);

• Готовность работать в условиях многозадачности;

• Ответственность, коммуникабельность, организаторские навыки;

• Умение и желание работать с людьми.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;

• График работы 5\2 с 9-18 (выходные суббота, воскресенье; воскресенье понедельник);

• Уровень дохода обсуждается индивидуально на собеседовании с руководителем;

• Компенсация питания 6 000 руб/мес. (до вычета налога).

ВОЗМОЖНОСТЬ ПОЛУЧЕНИЯ ПРЕМИИ (ПО ПОЛОЖЕНИЮ О ПРЕМИРОВАНИИ):

• Ежемесячной премии 5% от оклада;

• Квартальной премии до 25% от квартального дохода.

КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ И ДОСТУП К БАЗЕ ЗНАНИЙ:

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов.

РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

• Уютная столовая, кафе для сотрудников;

• Стильная форма, комната отдыха;

• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.

​​​​​​​Корпоративный транспорт от:

• г. Видное
• г. Кашира
• г. Ступино
• г. Подольск
• г. Чехов
• г. Венёв
• г. Озёра
• г. Воскресенск.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

АДРЕС ОБЪЕКТА: г. Домодедово, мкр. Белые Столбы, ул. Лермонтова, д.3

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Осуществление хозяйственного обслуживания работников (канцелярия, расходные материалы, корпоративная форма, карты питания);

• Участие в составлении смет хозяйственных расходов складского комплекса;

• Поиск поставщиков, заключение договоров, контроль выставления и оплаты счетов, работа в специальной программе.

• Ведение учета поступления и расхода материалов и средств хозяйственного обеспечения;

• Контроль работы организаций, осуществляющих услуги по уборке территории складского комплекса, бытовых и производственных помещений;

• Организация и контроль качества питания сотрудников.

НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА:

• Опыт работы в сфере хозяйственного обеспечения от 1 года;

• Владение нормативно-законодательной базой по административно-хозяйственному обслуживанию складского комплекса;

• Уверенное пользование ПК, Microsoft Office;

• Опыт организации тендерной работы (является преимуществом);

• Готовность работать в условиях многозадачности;

• Ответственность, коммуникабельность, организаторские навыки;

• Умение и желание работать с людьми.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;

• График работы 5\2 с 9-18 (выходные суббота, воскресенье; воскресенье понедельник);

• Уровень дохода обсуждается индивидуально на собеседовании с руководителем;

• Компенсация питания 6 000 руб/мес. (до вычета налога).

ВОЗМОЖНОСТЬ ПОЛУЧЕНИЯ ПРЕМИИ (ПО ПОЛОЖЕНИЮ О ПРЕМИРОВАНИИ):

• Ежемесячной премии 5% от оклада;

• Квартальной премии до 25% от квартального дохода.

КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ И ДОСТУП К БАЗЕ ЗНАНИЙ:

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;

• Работа в команде профессионалов.

РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

• Уютная столовая, кафе для сотрудников;

• Стильная форма, комната отдыха;

• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.

​​​​​​​Корпоративный транспорт от:

• г. Видное
• г. Кашира
• г. Ступино
• г. Подольск
• г. Чехов
• г. Венёв
• г. Озёра
• г. Воскресенск.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

АДРЕС ОБЪЕКТА: г. Домодедово, мкр. Белые Столбы, ул. Лермонтова, д.3

Обязанности:

• Осуществление хозяйственного обслуживания работников (канцелярия, расходные материалы, корпоративная форма, карты питания);
• Участие в составлении смет хозяйственных расходов складского комплекса;
• Поиск поставщиков, заключение договоров, контроль выставления и оплаты счетов, работа в специальной программе.
• Ведение учета поступления и расхода материалов и средств хозяйственного обеспечения;
• Контроль работы организаций, осуществляющих услуги по уборке территории складского комплекса, бытовых и производственных помещений;
• Организация и контроль качества питания сотрудников.

Требования:

• Опыт работы в сфере хозяйственного обеспечения от 1 года;
• Владение нормативно-законодательной базой по административно-хозяйственному обслуживанию складского комплекса;
• Уверенное пользование ПК, Microsoft Office;
• Опыт организации тендерной работы (является преимуществом);
• Готовность работать в условиях многозадачности;
• Ответственность, коммуникабельность, организаторские навыки;
• Умение и желание работать с людьми.

Условия:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы;
• График работы 5\2 с 9-18 (выходные суббота, воскресенье; воскресенье понедельник);
• Уровень дохода обсуждается индивидуально на собеседовании с руководителем;
• Компенсация питания 6 000 руб/мес. (до вычета налога).

ВОЗМОЖНОСТЬ ПОЛУЧЕНИЯ ПРЕМИИ (ПО ПОЛОЖЕНИЮ О ПРЕМИРОВАНИИ):

• Ежемесячной премии 5% от оклада;
• Квартальной премии до 25% от квартального дохода.

КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ И ДОСТУП К БАЗЕ ЗНАНИЙ:

• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов.

РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:

• Уютная столовая, кафе для сотрудников;
• Стильная форма, комната отдыха;
• ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.

АДРЕС ОБЪЕКТА: г. Домодедово, мкр. Белые Столбы, ул. Лермонтова, д.3